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普通人的精进模式如何开启?

普通人的精进模式如何开启?

作者: Melissah | 来源:发表于2016-07-19 22:07 被阅读42次
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知乎大神采铜在他的第一本书《精进-如何成为一个很厉害的人》中谈了时间、选择、行动、学习、思维、才能及成功七个人生侧面,给寻求成长、改变与突破的学生和职场人士提供了一套定制化精进模式。各章节最后,都有针对读者的个性化问题设置,非常适合自我剖析和诊断,帮助理清目前的困难和瓶颈,开启新的可能。

一、时间

一个人如何对待他的时间,决定了她可以成为什么样的人。

1.聚焦当下事,自觉专注投入。

2.以五年为期,制定长期目标,完成个人核心竞争力锻造。

3.多做长半衰期事件。

4.“快”“慢”自由切换。

用平衡的观点看待过去、现在和未来,用郑重的态度过好当下生活,并联结起过去和未来。

“五年”意味着人生的一个个阶段,每一个“五年”决定了你下一个“五年”的发展和个人价值,把时间专注投入个人核心竞争力锻造上。那如何才能锻造个人核心竞争力?多做长半衰期事件,比如:积累可信的知识、训练实践技能、构建新的思维模式、提升审美品位、反思和总结个人经历、保持和促进健康、建立和维持相互信任的关系、寻找和获得稀缺性资源等等,名为“采铜法则”。

作者提倡工作更高效、生活要放慢,区分“求快”和“求慢”事件,建议每天抽时间“自我”对话和辩论,找到并保持至少一项长期业余爱好,提升时间使用“深度”,减少被动式休闲比例。

二、选择

做比好更好的选择。

1.做最有价值和意义的选择,而非“满意”的选择,当然这一选择取决于你的目标、眼界和信念。

2.目标悬置、能力嫁接、特性改造,消费型兴趣向生产型兴趣转变。

3.关于选择的思维模式:

1)重新定义问题:为什么这样做?

2)找出所有可能的(工作)特征,因素穷举,问题相关,对各因素赋予权重,对可选项从不同的维度作出评估。

4.在过去、现在和未来之间建立某种关联,不是把“过去的我”全部抛开,而是继承和坚持某些不变的东西,让它在修剪之后生发出新枝。

珍妮·苏克的例子告诉我们要“去发现和追求自己热爱的东西”,而不是追寻“某种预设期待的轨迹”。现在很多鸡汤文告诫广大青年“选择比努力更重要”。不能否认选择的重要性,但过度夸大“选择决定论”之后,会让很多热血青年在充满选择的十字路口徘徊不前,错失了努力的时机。又或者因焦虑于每一个选择,怀疑自己的努力方向,在频繁的“跳槽”和“试错”中迷失方向。所谓选择,其实无关对错,你应清楚自己人生中真正想要什么、追求什么,不管你做了哪个选择,你某些永远不会改变的东西会带着你走向目的地。

三、行动

最有效的,是即刻行动。

1.一件看上去繁难的事,只要开始做了,就会变得越来越容易。

2.我们永远无法完全准备好。

3.先完成“核心思考区间”(半小时),搭好“硬核”(图层工作法)。

4.前瞻,做好风险规避预案。

5.回顾“复盘”。只有在实践中通过反思积累的知识才能指导实践。做完一件事后,从信息、预期、结果、进度、工具、情绪、阻碍、优势、缺憾、意义10个方面来进行反思,及时梳理“反应链”,关注意外现象拓展认知和行动的边界。

所谓的“仪式感”会把很多人带入“过度准备”的惯性区,学习开始前大量收集论坛“方法帖”,下载大量的资料,却一再拖延启动学习的时间,最后学习计划搁浅。其实比起各种“科学”的学习方法和“有效”的学习工具,你最需要的往往只是开始。

四、学习

只有最后能作用于现实的学习,才是唯一有效的学习。

1.四个自我提问。针对已有学习资料,反问自己:

1)我已具备哪些相关的知识?

2)我又学到了哪些新的知识?这些知识对原有知识构成了何种补充或挑战?

3)还有哪些未知的东西,且这些东西我通过简单的探索就可以了解?

4)还有哪些未知的东西,无法轻易获得解答,同时又有价值成为我长期去探索的问题?

2.三个层次。身处信息时代,面对海量信息源,采铜提倡大家形成“解码”的思考方式,深入观察并探索事务的深层含义。解码的三个层次:

1)它说了什么?给了我什么感受?

2)它是什么?对我有什么价值?

3)它的内部是怎样组成的?它的效果是怎么实现的?

3.一个中心点:技能才是学习的终点。把知识当成一项技能来学习,learning by doing.将信息解码为知识,通过写作式操练、游戏式操练、设计式操练等方法再将知识锻造成技能。

五、思维

修炼思维,成为真正的利器。

1.培养简洁表达的习惯,表达本就是训练思维的一种手段。

2.将思维转化为图像,如流程图、结构图等。现在大家推崇的思维导图其实就是简洁表达的一种形式,给予思维更多的探索空间,也推动思考的进一步进行。

3.完善思考的周密度。借助矩阵、清单等工具,在持续的行动打磨中完善思考的周密度。

六、才能

努力,是一种最需要学习的才能。

1.努力需要有效的策略。在这样一个“忙碌崇拜”的时代,工作中,有很多人其实把忙作为心安理得接受最终未达预期结果的借口,这种“用战术上的勤奋掩盖战略上的懒惰”的态度并不可取,比起老黄牛式的忙碌,我们更应该抽出时间思考应该如何忙?如何努力提升效率和单位时间的价值产出?采用什么策略投入自己的时间和精力?

2.专注发展自己的优势才能。当你发现自己并没有一项优于他人的核心技能时,与其花数倍时间去填补短板,不如投入时间、精力和金钱发展自己的强项,寻找和结识与你能力互补的人,将使你终身受益。

3.不做“差不多先生“,把一件事情做到极致。当然,极致并非”完美主义“,选取一件你认为最重要、对你最有价值的事,兢兢业业把它做精、做细致,对于次要的事情用七八十分标准去完成就够了。有人可能或说slash青年们似乎就是在很多领域能够做得很好啊,他们是如何把多种技能锻炼出来的呢。其实,slash青年并非”三心二意“的人群,他们首先花了数年时间专注某一个领域,并达到了很高水平,然后又转投另一个领域,并把以前成功的经验迁移到新领域中,然后又达到了很高的水平。

4.构建个人挑战阶梯,不断为自己设计“必要的难度”挑战。人生就像登山,向上的路程都是不断变陡峭的,流连于平坦的山路只会拉长你到达山顶的时间。

七、成功

创造成功,而不是复制成功。

每个人对于成功的定义都不同,有的人是财富自由,有的人是个人价值,有的人是内心自由......不论你追求的成功是什么,人生是属于自己的,根据自己的内心需要,而不是外界的标签和认同,做出独立的选择,实现你真正想要的结果,就是成功。

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    @Grace 《普通人如何在一个领域快速的精进》 https://www.jianshu.com/p/aefacb...

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