科室那些事(三)
夜九点半,手机响起微信信息提醒
“真姐,我不想忍了”林护长说
我“骨科的病人?”
由于白天上班林护士长碰到我提了9号入院的那病人的事,所以情况知道点点
“嗯”
我“不要不清不楚的谁都可以做也可以不做,你推我,我推你,你排这种护理项落到什么班什么人的职责啊”
林护长说“病人9号床19号入院的,从入院开始,我每天按摩都比护士做的多,交接班的时候,都在边上看着,看我实在是搞不动了,就过来帮下子。好多事我一说,阿彩就说我们以前都是这样的,不做褥疮护理。”
我“你落到什么班为主,你帮忙为辅,不要自已什么都做了别人还认为你理所当然的。”“你现在就说如果你认为这个以前是对的,请去与护理部说,如不然护理出问题别说是管理的责任,责任你们承担。如果认为自已很对,可以去找院长,如果认为我不对请告诉我错在哪里”
林护士长“唉!我都觉得我今晚说的都是事实,西西还叫我不能这样跟护士说话。”
我“你们哪些人认为以前这样做是对的?要不我们找办公室的在临床做过的蒋老师与严老师来评论下?到底是我过份要求你们?还是你们所谓的以前在护理临床上做得有没有点管理流程?你就这样说,然后针对此事件先找下蒋老师与严老师,言明你位置的尴尬。说习惯养成自已认为理所当然,一个科室两个护士长,你这后来的必仅不能取代先去的,想做好也不显好,想管好这习惯已养成去改革难上加难,必仅不是一个护士长”
林护士长“我给你举个例子哈,前几天,病人留置针有点红,也有三天了,护理部规定留置针留了三天就要重新换留置针,但是临床上个别的时候,病人针不好打,我们就会没有遵循这个规定,当然这也是偷偷的。头天交接班的时候我交待了第二天要换针,第二天早上床边交接班的时候,当着大家的面我也说了换,当时她们就说蛮好的,为啥要换?我说有三天了,还有点红,昨天滴得一时快一时慢。”“云护长说血管不好打,不换,结果是我去打的,护士找借口,就如9号床来住了十几天的医院屁股破了,都各种理由。”
我“护理无理由,肯定要预防褥疮才护理啊,有什么狗屁理由可找?你可以将留置针及破屁股的事全反馈到护理部,将云护士长鼓动为重点,铲除掉云护士长”
林护士长“西西考虑到其它那些小护士”
我“在原则面前不要讲人情,这是工作,说的时候注意一下说话方式语气,让别人心服口服,接受工作的正确流程”
林护士长“心服口服是不可能的,谁会愿意多做事呢”
我“以后再发生类似破屁股的事件护士再有个敢说她们以前怎样怎样,你就如上怂回去,然后找护理部。不愿意多做可以,每个班每个人一天去翻一次,公平吧!特别是特殊病人,就这么整”
“科室派系问题影响工作,你有时候还是要主动点去向领导反应下的,一山不容二虎,你总不能一直这样被动吧”
林护士长“我其实真不想到这科室来当正护士长,恨不得一分钟都不留,可院长非要我来,我也没得法。如此散漫的科室管理,我也是无语”
我“你直接上报不良事件。”
“是的。谁不服找护理部!每个护士都有责任,因为对这么严重的病人不采取预防褥疮,也不是一个人的责任。现在好了,一个个都不做声,安排做事提醒的时候都找各种借口,我·······”
我“要相信自已啊,院长与办公室的领导都蛮信任你的,所以才调你去扶正这个科室的管理,你不会当逃兵吧,搞不赢云护士长,你还混个鬼。放心,百分之九十五的人看好你。”
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