在大学时我很喜欢演讲和辩论，尽管自己不是很爱辩论，但是对于各类文体活动，基本是有条件要上，没有条件创造条件也要上，比如辩论赛、长跑三千米、趣味运动会、诗朗诵、大合唱、毕业演讲。
貌似除了跳舞和独唱没有参加过，其他的基本都挑战过自己。
进入职场后，很少参加过公司举办的活动，虽然公司也办过运动会、拔河、篮球赛、足球赛、羽毛球赛、还有游戏王者荣耀锦标赛，但是我基本上没有报名过，因为这些科目对于我而言没有多少优势，这些我都很业余，如果说上场参加比赛，那我基本上第一轮就可以被淘汰了。
直到有一天，我看到公司要举办一场演讲比赛，这也是企业文化活动宣传和践行的一部分，我当时就心里有点激动。可是回到办公室看着周围的同事，一打听没有人想报名，何止办公室整个办公楼里也没有谁要报名。
演讲比赛内容要求是讲述工作中的感人的故事，彰显员工企业文化和向上心态，可以传达出积极、进取、向上的精神面貌。
此时我已经入职七年了，七年就是一辈子呢，就算没有刻骨铭心的故事，也有影响着我的人和事，多少年来念念不忘。我相信不只是我，周围的同事都有这样的精彩时刻。
眼看着报名时间临近，我愈发激动起来，从前有很多次机会摆在我面前，很多活动我都错过了，今天我不再想错过，因为我也是企业发展的践行者和见证者，我也有有话说。于是鼓起勇气去报名，并在当晚写完演讲稿。
随后我开始了魔鬼般的演讲演练模式，班车上、走路中、公交车上、空旷的地方、甚至无人会议室，都是我练习演讲的地方，有的是心里默念，有的是大声朗诵，带上声情并茂。
这一篇稿子，我在工作之余，足足演练了不下100遍，每一个字，每一处的感情我都记得清清楚楚，甚至可以做到条件反射般背诵出全篇。
我知道一个好的演讲，练习只是基础，好的内容才是关键的关键。
所以对于内容的选择，我也是重在有起伏、有转折、有启发、有感动，追求让听众能够感受到力量和坚持，感受到执着和奋进。
演讲当天，我看到了公司很多同事参加，不过对于我们这个办公楼里仅仅有两个人报名，其他人来自市场一线。
对于销售赛区第一轮角逐，有20人参加，而我作为几乎唯一个目前不是销售一线的人员参赛，与他们相比还是明显有很多劣势，他们每天在一线可以有更多的素材和故事，还有业绩加持，更容易出彩。
听着选手们精彩的演讲，台下不时传来热烈的掌声，尽管也有人格外紧张，中间有的忘了词或者不得不照着稿讲，但是仍然有几位选手很棒，感情上和故事上都很有亮点。
最后轮到我登场，我一开始看着台下的嘉宾也是公司的几位领导和后面的同事，也有些紧张，一开始就有点语速过快，不过我很快调整状态，心想我是来讲故事的，给大家介绍下我的那些可爱的同事们，这也是我的演讲的主题：那些年让我爱上公司的人。很快我找到了状态，仿佛回到了当年，又和故事里的同事一起奋斗，感受着他们的精神。
比赛结束后，嘉宾宣布比赛结果，很意外我竟然脱颖而出，获得初赛的第一名。听到这个结果我先是不敢相信，又感到非常的激动。
这一刻我想感谢公司、感谢我故事里的同事们，更感谢这次机会：让我可以站在这个舞台上传递一种精神，那就是担当和坚持、责任和超越，为了美好明天，我们一起勇敢前行。
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