为你好，我配吗？

为我好，你配吗？为你好，我配吗？

这两天发现一位很棒的作者，或者称呼为编辑老师更好，名字先不告诉你。

这个题目也是受他启发而来的，他写过一篇文章《怎样提意见？怎样接受意见？》，文中对于提意见和接受意见各自给出了7条建议。他给出的最好方法是彼此真诚，如有一方的目标不纯，虚伪就成为了最好的面具，而你也怪不得对方。

我们在生活中肯定见过别人提意见和接受意见，有多少是彼此真诚相待的？答案需要你自己思考。

没有真诚，提意见或者接受意见都只是当左耳旁风而已。

这位编辑老师是财新网的总编辑王烁，关于怎样提意见和接受意见，下面是王烁老师接受培训时记下的14点要求。

如果你发现理论和现实不符时，记住那是理论出了问题。

关于怎样提意见：

1.提意见要得到对方的同意。

2.事先想好怎样提建议效果才好，会给对方造成什么影响；澄清自己的意图；意见要集中在对方所言所为使你怎么想。

3.提意见要及时，一般是越快越好；提意见要给对方以尊重，最好是私下。

4.对方会辩解会反弹，这时你要提问，聆听。

5.探索可能的新解决办法，感觉合适再提要求。

6.准备提完建议之后下一步怎么做，要有跟进。

7.谢谢对方花时间听你提意见。

关于怎样接受意见：

1.心胸开放，仔细听提意见的人有什么要说，别打断。

2.继续保持心胸开放，管理好自己的情绪，努力克制不为自己辩护。

3.表示好奇，问明白自己的行为对他产生了什么影响。

4.把对方的意见用自己的话重新表达一遍，确认其准确与否，澄清含糊的地方，也表明自己在认真听。

5.谢谢对方向你提出意见。

6.消化意见，聚焦于对方意见对你可能有价值的地方，关注它有可能怎样提升你的表现和外界观感。同时记住，对怎么使用这些信息，决定权在你。

7.如果你愿意使用这些信息的话，制订改变计划，执行计划，跟进计划。