1.领导者永远要记住 : 你的员工和部属是你最重要的资产。
2.领导者最主要的工作，就是帮助部属解决问题以及激发部属的潜能。
3.领导者必须随时想办法以最少的资源创造出最大的绩效。
4.领导者必须和每一位部属保持良好的人际关系。
5.领导者必须取得部属全力以赴达成目标的承诺。
6.领导者必须在部属达成目标时，给予适当的奖励。
7.领导者必须不断地告诉部属他们是最棒的 、最优秀的。
8.领导者必须热爱他们的工作，把工作做到最好，拥有强烈的企图心和使命感 。
9.领导者必须设定合理、可达成的组织目标 ，并制定一套达成目标的详细计划。
10.领导者评估部属的标准就是品德和绩效。
11.领导者的使命和目标，就是想办法使自己所带领的组织成为世界上最优秀的团队。
12.领导者必须比别人更努力、更认真的工作 。
13.领导者必须不断的自我成长。
14.领导者凡事都必须以身作则。
15.领导者必须赞美部属，为员工提供一个良好的工作环境和气氛。
16.领导者都应该鼓励组织内部良性的竞争。
17.领导者必须协助部属做好时间管理 。
18.领导者授权时 ，一定要找对人 。
19.领导者必须为组织设定一到三个目标。
20.领导者要四处走动，观察部属的表现。
21.领导者必须时常检讨自己。
22.领导者必须了解自己和组织的优缺点各是什么，以力求改进。
23.领导者对部属的要求一定要严格，审核一定要公平。
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