真诚的赞赏他人——《人性的弱点》读书笔记

真诚的赞赏他人——《人性的弱点》读书笔记

1、林肯曾在写信时提到每个人都希望被人称赞。

2、威廉詹姆斯也说过，人类本质里最殷切的需求是渴望被人肯定。这种渴望使人脆弱并易于被他人掌控，这是人与动物的最大区别。

3、赞赏和鼓励是促使人发挥自然热情的最好方法。

4、来自长辈或上司的批评最容易使一个人丧失斗志，因此我从不批评他人。我相信，奖励和表扬一定能激发人工作的热情。

5、真诚慷慨地赞美他人是我的最爱。

6、无论多么伟大和尊贵的人，他们和平常人一样，赞美可以使他们奋发工作，指责则会降低他们工作的积极性。

7、卡耐基常常称赞他人。卡耐基甚至在自己的墓碑上也不忘记恭维别人。他为自己写下这样的墓志铭:这里躺着一个人，他懂得如何逢迎比他聪明的人。

8、真诚的赞赏也是约翰洛克菲勒的管理法宝。

9、在生活中，即便我们心存感激，我们也许从未向另一半说出自己的感激之情。

10、在日常生活中，我们常常忽略了赞赏这一美德。

11、每个人都渴望被人称赞。通过赞美给他人以欢乐，这是一种美德。

12、赞美可以使你和他人的生活更加快乐。

13、人的生命只有一次，所以任何能贡献出来的好和善，我们都应该立马付诸实践。不要迟缓，不要怠慢，因为生命只有一次。

14、我们应尽量去发现别人的优点，然后发自肺腑地去赞赏他们。

15、爱默生说过，身边的每个人都可以做我的老师，我可以从他们身上学到很多东西。

以上摘自《人性的弱点》。