不公平,有时候因为介意公平与否无法平衡面子和真心诉求。按面子,心里委屈;听从自己内心的声音,似乎又不能圆满平滑了场面面子。
考虑选择一个折中的办法,考虑一个所有人之间的平衡。扬长避短,没有完美的个人,只有完美的团队。
另外,必须重视沟通。没有什么不正当的要求,所以,要习惯大大方方摆到桌面上——堂而皇之提出来自己擅长做什么,不擅长做什么,要求协调资源来配合出最好的工作效果。
还有一点,也需要学习不执着。态度放松下来,毕竟没什么大不了,而且,环境的事儿也不是哪个人能够容易主宰的,不是谁个人想怎样就怎样的。
在不方便调整环境的情况下,还是调整自己效率来的更高。学习做限制性条件下最好的自己。
活得舒展健康最重要。
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