兼职是一种假勤奋

很多人看到这个题目估计会反对，兼职的本质很可能是本职工作不够好，换句话说，收入太低。

多数情况下能力强的人比普通人收入要高很多。

为了弄清全球财富如何在家庭和个人中分布，瑞信合并了全球家庭的财富数据。在减去债务后，2015年中期，一个人只需要3210美元的资产，他就是全球最富裕的50%人口之一。要成为全球最富的10%的人，一个人需要68800美元的资产。而要成为全球最富的1%的人，那你需要75.99万美元资产。

全球最富有的1%的人拥有50%的全球家庭总财富。

李之柏说：“所有伟大的理论，都是能够用一个简单的模式把一切现象很简单的解释出来，（譬如，当我们假设地球是宇宙中心时，观察到的星球运行轨道是遵循某种神秘的力学关系，但一旦哥白尼提出地球绕太阳的模式后，我们就发现各行星其实都是遵循很简单的力学原理在运行着。）”

下面我们要介绍的是Jeffery Moore的著作《未来飓风》里的技术采用的生命周期理论。

1.早期采用者

大家常常在同事或朋友中看到，一些科技的狂热者，一有新的电子产品出来他就想买，就像是买玩具一样，这叫早期采用者。但是这些‘第一代’产品真的那么好用吗？功能是那么全吗？比如，无线上网真的做的那么好吗？无线上网卡插入笔记本电脑后，还要做繁复的设置，真的是那么方便吗？还听说马上所有的笔记本电脑都内置无线上网芯片，真的到那时候，一开机就能上网吗？事实说明第一代掌上电脑‘牛顿’的识别手写能力还不成熟，写一个简单的‘A’字，都得写许多次‘牛顿’才认出来，讲求时效的经理人很快就对‘牛顿’失去兴趣了。所以在这个阶段，早期采用者，都是一些对新科技有一种宗教式的狂热的人，就是想试用新的东西。

2.早期大众

当这个产品被大家试用成功以后，跨越鸿沟了，这个时候的用户就变成了早期大众群体了。早期大众是什么人？是公司里一些负责经营的人，他们从实用的角度出发去衡量产品的优劣，真正是考虑这个产品是否可以提高员工的效率。所以早期大众，就是公司里面的一些经理，他们的确认为这个产品对企业有好处。譬如当初电脑刚出来的时候，只有一些专家在用，但是到了一定程度以后，公司的经理认为给大家都配上电脑、给新来的员工也配上电脑的确是应该的，这个对公司有好处，这些人叫做早期大众。

‘早期大众’，和未跨越鸿沟的‘早期采用者’有什么不一样？你给‘早期采用者’，一个新产品，他眼睛一亮，抢着去试用；而‘早期大众’稍微不同，当他看到一些有用的新产品，他会坐在那里闭着眼睛想一想，憧憬着使用这产品能带给大家什么好处。这两个群体的反应是不一样的。

3.晚期大众

早期大众会认为，以前大家用传真，但是现在用电子邮件真的是方便太多了，我应该尽快要改用电子邮件；而晚期大众会说，现在大家都开始用电子邮件，我再不用就太土了，和大家脱节了；大家都用电脑了，我都还没有电脑，大家都有手机了，我还没有手机，跟着大众不得不要，这是晚期大众。

4.落伍者

最后一种是死硬派，就是不喜欢用手机，嫌用手机随时会被别人找到。其实若你不想随时被别人找到，你大可以关机嘛！但落伍者就是不喜欢用，这些就是死硬派。他们永远不喜欢用手机，永远不学习如何收发电子邮件，甚至说电子邮件看多了会伤眼睛！这种客户群体永远不会是我们的客户，我们做生意不需要浪费时间找这些人。

今天我们要说的是“鸿沟”这个概念，大部分人可能优秀到一定程度后就停滞了，无法跨越“鸿沟”。比如英文成为很多想成为优秀程序员的人的“鸿沟”。加一个学习高原现象图，大部分人出现学习高原现象时坚持一段就会放弃，所以“鸿沟”就让他们再也无法成长，本质是他们急功近利、没有耐心。

大部分人想通过兼职增加收入，可是提高自己的能力才是提高收入的源头。如果你想通过兼职增加收入，那么现在从源头入手提高自己的能力吧。

塞德希尔·穆来纳森和埃尔德·沙菲尔的著作《稀缺(我们是如何陷入贫穷与忙碌的)》中写到：“纽黑文市(NewHaven)的一所学校位于繁忙的铁道旁边。为了评估噪声对学生学习成绩的影响，两位研究人员经过调查发现，学校的建筑物只有一面朝向铁道，而这一面教室中的学生就直接地暴露在了火车的噪声之中，这些学生其他方面则与别的同学无异。

调查显示，位于学校两侧教室中的学生有着很大的不同：铁道一侧的六年级学生，比安静一侧的同年级学生在学业表现上落后了整整一年。研究结果出来后，市政府为此还专门安装了噪声隔离设备一这又为研究人员提供了新证据。他们发现，在噪声隔离设备安装好之后，学生之间的差距消失了。现在，建筑物两侧学生的学习成绩基本相当。随后进行的一系列研究显示，噪声会影响专注力和学习成绩。

就算噪声会造成负面影响这一点不足为奇，那么这一负面影响的程度(六年级学生整整落后一年)也会令人感到惊讶。事实上，许多研究都得出了微量干扰即可产生巨大影响的结果，而这一案例只是其中之一。”

兼职可能看起来只是微量干扰，可是却会对你的人生带来巨大影响。当然，大部分不信。那就是他为什么会成为大部分人的原因。

长期看兼职会耗尽你最珍贵的资源—―时间、青春、学习的机会。兼职降低了能力增强的可能性，任何有效的能力都需要长期练习，不过大部分人选择急功近利。上帝是公平的，长于行动的人必短于思考。

很多人说，我不去兼职尝试怎么知道什么岗位适合自己呢？问出这个问题只能说明一个问题：这个人思考的能力不高。

兼职是一种假勤奋，不信？反正不管我的事情。