在职场中，
如何让自己的心态更开放？
第一个心得，
自我觉察。
这是指当心态封闭时，
我们能够自我觉察，
这样才能让心态开放。
以下几个特征可以帮助我们，
觉察自己是不是处于封闭型心态。
第一，
当有人反对我们时，
会不会有挫败感。
第二，
总是想在谁对谁错的问题上分出高下。
第三，
认为在某些事情上比周围的人懂得多。
第四，别人提出不同意见总是在对他去解释。
第五，听到不同的观点本能地想去回避拒绝。
如果我们在工作有这些表现的话，
我们就需要警惕了，
这时我们的心态可能是封闭的。
这种觉察，
有助于我们的职场心态更开放！
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本文标题：职场随笔65：如何让职场心态更开放（一）
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