掌握工作的要领

要想提升工作速度，掌握工作的要领是一种有效手段。

所谓掌握工作的要领是指，把握完成工作所必需的要点，在减少时间浪费的同时推进工作。因为掌握了要点，所以心情相对比较放松，在把握工作各要素的整体平衡的同时，能够充分应用PDCA管理循环。因为把精力主要放在了应该重视的部分上，所以能够确保最终的成果质量，也不用担心出现被大量工作逼得手足无措的情况。

- 首先，你必须想象某项工作进展顺利并已经圆满完成的情形，脑中要有明确的“工作成功设想”。

- 此外，对于实现“工作成功的设想”所必须的要素，通过反复在脑中模拟现实来明确工作的运行流程也是非常重要的。

【I】怎样掌握工作的要领

【what】什么是“掌握工作要领”

原文说是“**把握完成工作所必需的要点，在减少时间浪费的同时推进工作**”。我的理解要点在于三点：

- 对工作整体框架有所认识

- 对工作关键阶段充分了解

- 对工作优先次序基本掌握

而掌握的标准在于“高效推进工作”。

自己有没有遇到过这样的事情，对当下的工作毫无概念，如同老虎吃天一般无从下手？详细讲讲你的故事吧？

记得实习的时候，指导老师给我一摞材料，让我整理一下证据，列出证据目录。当时我也没有多想，看了一下这些材料，根据不同的证明内容分类，很快列出了一份证据目录。但是没有完全了解案情，把所有的材料都放在了证据里，有的材料对待证事实没有作用，有的材料甚至不利。我所做的保是罗列而已，归根到底没有抓住要领！

处理民商事案件，应该以法律关系为主线，以请求权基础为中心，把客观真实与法律真实结合起来，对于复杂的案件，要充分预判，模拟，这样才能抓住重点，有的放矢，提高效率。