管理家庭

昨天晚上一家人聊天的时候，儿子说他们学校的老大是校长，我跟他说，老大就是一把手，又问他：“我们家里的一把手是谁？”儿子指了指我。

家庭需要管理，怎么样才能把一个家庭的氛围变好，让整个家庭更加团结更加有凝聚力呢？

上午听书的时候我找到了答案，在《OKR工作法》这本书中提到了一个方法，一个公司每周五要有一个以庆祝为主题的“啤酒大会”，公司里的每一个员工都要参与进来，大家一边喝着啤酒吃着小食一边聊着天，每个人说一说这一周的工作内容，自己做了哪些事情，为了公司的目标做了哪些努力。

之前各个部门的工作内容大家彼此之间根本不了解，通过每周五的啤酒大会大家扩大了公开象限，彼此之间知道了对方所做的努力，对公司的团结和凝聚起到了一个很好的作用。所以书上说不管多小的公司都要有一个啤酒大会，这个开支不能省。

一个家庭里面也可以有一个类似的“啤酒大会”，小孩子不能喝啤酒就换成牛奶或者饮料，一家人围在一起喝着饮料聊着天，氛围也是很好的，我很喜欢一家人围坐在一起聊天的感觉。

每周五的晚上，准备好吃食和酒水，一家人坐在一起，说一说这一周完成了哪些事情。小孩子可以说一说一周的学习情况，大人可以聊一聊工作上的进展和家庭里的琐事，总结这一周的成果和下一周的规划以及调整。

要保证整个谈话的内容是积极向上的，不要互相指责推卸责任，这样子就会失去了啤酒大会的庆祝意义。当一个家庭的凝聚力越来越强，一个家庭的发展也会越来越好。

婚姻需要经营，家庭需要管理，我们要关注家庭中每个人的情绪和感受，彼此之间多沟通多交流，相互鼓励相互支持，让家庭充满温暖和能量。