管理组织要植根于深厚的群众基础，就必须走群众路线，加强民主建设。发扬民主有助于组织真正拥有畅通可行的民主渠道，及时集纳大家的心声和智慧，使管理者保持应有的紧张感，让大家的意见建议更好地转化为他们改进本职工作和改善自身形象的动力。
管理育人是相互的、双向的，不能一厢情愿和单向传输，除了要有自上而下的强有力的推进力度，还需要有自下而上的畅通的意见反馈渠道。管理育人从根本上还是一种服务，服务得好不好要看群众满不满意。
对经费使用等敏感事项，一定要注重民主程序，下级签好呈上级签，落实好公开制度，丝毫不可含糊，以民主保廉洁。
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本文标题：要重视团队民主建设
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