8年前看过《活法》,我当时的评价是大道至简,稻盛哲学是需要潜心钻研的。本书《心》是《活法》的续篇,同样也是基于佛学理念的稻盛哲学,核心是利他精神,以及业报恶报。(佛学入门,推荐《了凡四训》,我的评价是佛学入门的口语家书)
稻盛和夫应该不会有人没听说过他的,非常著名的日本企业家。先是创立京都陶瓷(京瓷),这是他主导创办的第一家企业,在陶瓷绝缘领域处于世界领先水平。后接手破产重组的日本航空,3年时间就让其业绩屡创新高。君子爱财取之有道,散财亦有道,稻盛和夫创办“京都奖”和“盛和塾”,旨在表彰高精尖人才和扶持小微企业家。当然,他出版的书也非常多的,耳熟能详的就是《活法》、《干法》、《心法》。(这里说的心法和本书,是不同的两本)
古有大明王朝的王阳明心学,现有岛国日本稻盛和夫的心法。文中充斥谆谆教导之情,循循善诱之心,更像是耄耋老人在跟你攀谈,言语中肯,震耳发聩。很遗憾的是,道理非常简单,却鲜有人能做到,这或许就是成功的企业家稀有的原因。本书也提到稻盛和夫的创业史,过程中的艰辛或许只有他自己能够体会,在不断被捶打的过程中,稻盛哲学逐渐成型。
核心思想就是利他精神。凡事都要从对他人有利的角度来思考,而不是个人得失。其实稍加思考,这个观点和态度是有道理的,只有这样做,才能赢得别人的信任,唯利是图是不可能持久的。所谓将心比心,所谓己所不欲勿施于人,所谓己欲立而立人、己欲达而达人,都是在告诉我们这样的道理。工作生活中,我们定要日三省吾身,只有做到利他精神,最后才能成就大我。
还有就是“作为人,何为正确”,不仅是从企业家角度考虑的企业管理方式,更是为人做事终究的奥义所在,到底什么事情是正确的。我觉得,遵循自然轮回是正确的,反之是错误的。不管做任何事,思考何种策略,一定要基于“作为人,何为正确”的角度慎重考虑,不能只顾眼前得失,而放弃准则。稻盛和夫接手日本航空时,大家的意见都倾向于转入实力更强的航空联盟,毕竟公司经营还是要强强联合、利益先行。但对于联盟成员和客户来说,日本航空的这个决定,真的是正确的吗,是为私还是利他?最终在稻盛和夫的劝说和引导下,大家仍旧坚守在现有的联盟中,为了日本航空,也为了其他联盟成员和广大客户。
其实,我对本书的评价并不高。但是如此伟大的企业家,如此火热的稻盛哲学,在我心中是不愿承认这本书的低端,我只是觉得是我道行不够,是我悟性太低。本书篇幅非常小,我对这本书的标签是鸡汤、口水文、说教,个中道理是值得肯定的,作为优秀的员工或者友善的朋友,我们确实应该更多地替别人考虑,这些优点也确实需要发扬。但是本书的说教味道太重了,说的严重些,这种书图书馆一抓一大把,没有任何值得品味的地方。而且如果想要更好的修炼内心,应该从源头的哲学开始接触,而不是别人嚼过一遍,反刍出来的口水。
虽然这本书我不太可能翻看,但是我还是想坚持中立的态度,我能感受到稻盛哲学的价值,虽然这本书并不代表全部。阅读这本书,不同的人或许有不同的感受,年幼或者年长的,基层员工或者高层领导,求学或者上班,事业低谷或者洋洋得意,或许都有不同的感受,对于不常看书的人来说,作为枕边书,偶尔闲暇翻看两页,或许也是非常惬意的,只不过,不适合我而已。
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