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怎样才能克服自己的不安全感?

怎样才能克服自己的不安全感?

作者: 狸猫张凌 | 来源:发表于2016-11-30 15:21 被阅读47次

    不安的来源往往是我们对事情缺乏确定性和控制感,从而引起心理的恐惧。要消除这种不安全感,就要先克服自己的恐惧。

    克服不安的4个步骤


    1.找到自己恐惧的根源。

    我们恐惧的往往并不是事情本身,而是事情的结果带给我们的感受。

    我非常害怕上台演讲。当我站在台上的时候,心跳如雷,手脚冰凉发麻,声音颤抖。为了改变这种状态,我必须首先要找到是什么让我感觉到害怕。对自己提问,是一个很好的找到恐惧的方法。

    ----“我是在害怕台下的听众吗?”

    ----“不是。我是在害怕他们不喜欢我的演讲。害怕他们中途都离开了。”

    ----“如果真的发生这样的情况,会有什么样的结果?”

    ----“如果真的发生这样的情况,我会非常的失望,我会怀疑自己的能力,觉得自己是个失败者。”

    这时候我意识到,真正让我害怕的不是演讲这件事情本身,而是我不愿意承受我是个失败者这样的挫败感。这才是我恐惧的根源。

    2.直视它,承认它的存在。

    大多数时候,当我们发现真正的问题是什么的时候,这个问题就已经解决了一半。

    我把这种对挫败感的恐惧写在纸上,并念出来“我不喜欢经历失败感,这让我觉得沮丧,让我没有自信。我害怕这种感觉。”一旦当你承认了它的时候,这种害怕的感觉就没有那么明显了。我们的大脑这个时候已经在想该怎么去解决这个问题了。

    3.改变自己对事情的解释。

    我们对事情的判断,往往是由我们对事情的解释构成的,当改变对事情的解释,我们对事情的判断也会发生改变。

    一个非常有名的演讲家去一所大学做演讲,讲到一半的时候,就发现有些人面带微笑听得很认真,但有些人却已经开始站起来离开。看着离开的人越来越多,他开始怀疑是不是自己讲的太枯燥了,再看那些面带微笑继续听的人,他甚至认为他们在嘲笑他。于是在后面的演讲中,他越来越心不在焉,匆匆地就结束了演讲。

    当他冷静下来后,决定要搞清楚到底是什么让那么多人离开。于是他走出去询问了许多听演讲的同学。他们告诉他,他演讲的非常好,但会场实在太热了,许多人是因为受不了闷热而离开。这时候他才意识到,自己在演讲的时候,其实也热得汗流浃背。所以,其实我们对事情的认知,往往是由我们对事情的解释构成的,当我们认为自己的不成功是因为自己不够好时,就会感觉到自卑和焦虑,即使大师也不例外。但当我们客观地告诉自己,在演讲中有人半途离开,并不代表他们都不喜欢听我的演讲,也许有其他原因时,那我们的心态就会更平稳,甚至事后还能问问他们自己哪些方面让他们不愿意继续听下去,作出自我修正,下次我就会演讲得更好。我完全没必要为此而对自己失望。

    当我重新解释了整件事情,并重新思考,我觉得演讲其实不会带给我失败感,而是会让我取得进步,我心里的恐惧就更少了些.

    4.建立新的链接。

    通过刻意练习,建立对曾恐惧经历的正面印象。

    大脑有一种储存功能,会将曾经历过的事情和当时的感受建立一种固定的连接。这种连接可以保护我们躲避危险,快速做出反应。但同时也让我们的改变变得困难。在我的大脑里演讲连接的情绪是失败感。所以,想要彻底克服对演讲的恐惧,我必须在演讲和进步之间建立一种新的连接。只有当这种连接形成一种新的思维习惯,我对演讲的恐惧才能克服。才不会因为演讲而产生不安全的感觉。而这种连接的形成,需要长期不段强化我对演讲的认知,并做刻意练习。

    结语

    不行动等于死。所有的方法只有通过自己的实践才能产生效果。如果想要克服恐惧,减少不安全感,那就从此刻开始做起。

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