最近在网上看了个帖子，是一段对话。
领导：求你办的这个事情，做得很漂亮，改天请你吃饭。
下属：老板，不用改天，我今天就有空。
领导：我今天没空，还有事要办。
下属：领导，那你哪天有空？
领导：我最近都没有空。
下属：那没关系，你把钱给我，我自己去吃吧。
后来很明显领导有点被惹毛了，只能回答说：
明天中午在xx饭店吃饭，我安排你！
这一看就是个段子，只要这个下属，是在中国出生和长大的，就不会做出这样的事，因为绝大多数的中国人，都知道“改天请你吃饭”的意思，就是咱不需要吃饭了。
如果把这句话翻译给外国人，可以翻译成“谢谢你，再见”。
这其实就是一种潜台词，咱们中国人好像什么事情，都会跟吃扯上关系，如果你以字面的意思作为行动标准，那你就输定了。
以前人们见面，客套话就是“您吃了吗？”，正确的回复是“吃过了，您呢？”
只有傻了吧唧的人才会说：我没吃，你要请客吗？
著名礼仪专家金正昆教授说：这其实是中国人的一种问候方式，如果把“您吃了吗”翻译给老外，就是“你好”的意思，可绝对不是“我要请你吃饭”。
除了“改天请你吃饭”，在职场当中，还有一些“黑话”，是我们需要去了解的，不然很容易让自己变成傻子。
比如下属跟领导反映情况，领导跟下属讲：我考虑考虑。
领导如果没有具体的答复时间，那么下属千万不要傻了吧唧地再去问领导“考虑得怎么样了”，这实际上是一种托词，代表了委婉的拒绝，领导不希望打击下属幼小的心灵而已。
其实类似的坑，往往在招聘的时候，就已经开始了，大家都知道，工资范围3000~6000，意思就是3000，基本上不会是6000。
如果写的“工资面议”，那就更可怕了，潜台词就是：我公司能付的工资，我不好意思讲出口，因为讲完了你就想骂粗口。
有人说：你这也说得太绝对了吧？
你还真别说我绝对，做任何事，都是有成本的，假设薪资真是诱人的，肯定就直接挂出来了，难不成故意加大招聘工作的难度吗？谁不知道薪资和人员的能力是对等的？
招聘就已经开始玩“小心机”的公司，你真入职了，能好到哪里去吗？八成一堆坑在等着你。
当然了，现在职场说“黑话”的这种情况，正在逐渐变少，因为新生代员工，对这种事情根本就不买账。
假设自己所在的公司，人们都很喜欢说“黑话”，而你又不打算离职，那就需要认真去学一下了，一方面，观察老员工都是怎么做的；另外一方面，可以慢慢去摸索领导的习惯。
我有个朋友阿雅，她们公司的领导，就很喜欢讲这种拐弯抹角的话，一度让大家很难受。
说起来很搞笑，她的同事很团结，为了对抗领导的这个坏习惯，大家集体装作听不懂，每次都只按照字面意思去执行，后来经历了几次大的“治疗”，领导硬生生让他们给改造成“直性子”了。
当然了，这种属于极端案例，大部分的同事攻守同盟，在利益面前都不堪一击，总有人愿意去拍领导马屁，于是就从“治疗领导”，变成内卷了。
最后，从个人修为的角度来看，如果求人办事，我们真心想感激对方，要么直接给相应的利益， 要么约定具体的吃饭时间，而不是开个空头支票。
否则长远来看，省下的是一顿饭，损伤的还是自己的利益，你说是不是这么个道理？
你还知道哪些职场“黑话”？欢迎你在下面留言！
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