我该何去何从

作者: 自由飞扬的蒲公英 | 来源:发表于2019-05-31 22:52 被阅读39次

    这几天,我们办公室很热闹,大家都在讨论以后的出路问题。

    事情源于前天早上,学校主管教学的副校长冯校长向大家透露了一个消息:下学期学校初中部将不再招生,小学部会扩大招生。我们这一届是本校招生的最后一届初中生。

    前天早上我去得迟,没亲耳听到,昨天早上我跟她在我们办公室聊天时,她或许以为我不知道,又特意告知我这一消息。我不知道她是不是在暗示我做好离开的准备。

    她是我在第一个学校工作时的老领导,我刚踏上工作岗位时曾在她手下工作过。她的工作能力很强,教学成绩突出,情商也高,是我特别佩服的少数领导之一。来到这个学校,我们在同一个级工作。虽然她不是我们级的主管领导,不过她毕竟是学校的二把手,我们也是旧相识,我在工作中遇到的问题我会向她反映,有什么想法会直接跟她沟通,向她请教。她有时也会主动给我一些提醒和建议。

    之前我向她申请下学期给八3班换个语文老师时,她说会考虑,不过后来她告知我恐怕换不了,因为我原本指望替换我的那个主任怀孕了,下学期要请产假,学校没有老师可换。

    其实就算有,也没人愿意接手这样的烫手烂山芋!除非新来的——我不就这样接手的吗?

    不过,现在形势居然发生了如此变化,看来八3班换语文老师的希望很大了——因为我可能又要换单位了!

    我该何去何从

    我分析了一下形势,下学期如果有人非走不可的话,我走的可能性最大,除非我愿意去教小学。

    现在的这所学校是本校的小学部和以前另外一所中学合并的。那所中学以前办学规模比较大,每个年级有十几个班,后来随着招生人数不断减少,最后缩减到每届只招收到几个班,于是前几年就不再独立办学,而是跟隔壁的小学合二为一,成为一所九年一贯制学校。

    随着班级的减少,需要的教师也在不断减少。原中学大部分老师都去了其他不同的学校,有去中学的,也有去小学的。能留下来的要么是领导,要么能力特别强,要么能力一般甚至工作态度也不咋样,但是这个学校的“老人”,在这里工作了n多年留下来养老的。这些人,没有特殊情况,调动的可能性也不大。

    所以,这也造成了我校初中部领导比普通教师多的怪现象,我们语文组尤其如此——组里8名教师,只有我一个是小兵,其他多是副校长、主任级别,最低的也是科组长、级长级别。

    这也是为什么烂班没人接手的原因——普通教师都不愿意接手的班,何况领导呢?

    这一届初三有2名语文老师,一名是校团委书记兼办公室副主任,现在怀孕,下学期后半段会请产假。另一名是工作多年的老级长。他们俩调动的可能性微乎其微。

    下学期不再招生,如果我调离了,空出的2个班他们俩刚好一人分一个。至于明年以后再怎么分配,就不是我能考虑到的问题了。

    当然,可以这样分三次逐步分流,也有可能会“连锅端”——一下子把初中部解散,把初一初二学生分散到其他学校去,老师们的问题也一次性解决。

    那么,问题来了,如果我要调动岗位,是去本校的小学部呢,还是调到别的学校呢?换言之,我该何去何从?


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    工作这么多年,我一直教初中和高中。我在第一个单位,一直教初中;在第二个单位我通过竞聘上岗从农村中学调动到城市中学任教高中,中途也曾因学校的工作安排短暂教过初中,但一直以高中为主。

    去年我申请工作调动时,本来申请的是离家近的一所高中,但是当时教育局领导说那所学校老师超编,已经调出来了2位语文老师,其中一人就调入我现在所在学校的小学部。而把我分配到了另外一所离家较远的高中,我没有同意——本身我申请调动就是为了能离家近点,上班方便点,于是领导又给我分配到了一所离家也较远的初中,我也不情愿,后来临时起意,在那里“斗争”了一个多小时,最后才争取到了现在这所离家近的学校。

    只是没想到这里的生源居然这么差,更没想到,学校初中部这么快就要面临解散!

    那么,接下来,我要么去教中学,要么教小学。

    中学分初中和高中。

    去年调动时,我还一门心思地想继续教高中,现在重新教了一年初中,我就不愿意再教高中了。为啥?因为高中压力大啊,难度也更大,更累!最重要的是,任何一所高中都要上晚自习!上次,有久未谋面的前同事夸我气色变好了,我分析原因,其中很重要的一点就是,晚上不用上晚自习,多了休养恢复元气的时间

    况且,下学期孩子要上幼儿园,公婆不想再来这里带孩子,而我老公在重点高中年年做高三班主任,哪有什么时间管家!如果我也去高中,即使两人尽量错开晚自习,但是高三的晚自修辅导增多,肯定会有时间重叠的,到时两个人的主要时间都给了工作,晚上自家孩子恐怕都没人带!

    所以,高中我是不愿意再去了。

    相对来说,我还是想去一所离家近又不用上晚自习的初中任教。可是,这两天,我跟同事和领导打听了一下,我们台城的这几所初中,除了我们现在的学校以外,都有内宿生(即住校生),只是人数多少的区别而已,也就是说哪所学校都要上晚自习,只是数量的不同而已!

    如果离家最近的这所学校取缔了初中部,其他学校离家可都不近。我家在城南,那些学校分别分布在城西北、城北、城东北、城东。唯一一所也在南区的初中是本市最好的初中,也是一所贵族学校。他们现任校长是本校的前任校长,据说进那个学校全凭关系——今天我和怀孕的那个主任聊天,谈到以后的出路,提到她这么优秀,她老公又在那所学校,她可以调去那里——她确实工作能力很强,工作业绩突出。主任说人家不看优不优秀,只看有没有关系,后台硬不硬。她告诉我,她以前去应聘过,但是没应聘上,因为名额已经内定了——也是曾在本校工作过的老师——但跟那校长隶属于一个小团体的。她去应聘纯粹是去陪太子读书。

    以前在农村中学时,我也曾听说过要进这学校得砸不少钱进去。我没关系,也没钱可砸,更不愿进去——我们期末考试两校互换监考,我看到那里的女老师一个个年纪轻轻却头发花白,多么触目惊心!他们的工作压力可想而知!我这些年在工作上给自己的压力太大,身体透支厉害,职业病缠身,实在不想再重复以前的生活!

    所以,想去离家近的初中没有,不上晚自习的初中也没有!如果真要去的话,可以考虑去年分配我去,我觉得远最后没去成的城东那所初中。

    如果真去了那里,我不得不感慨命运的捉弄,兜兜转转居然还是去了那里!呵呵……


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    如果不想上晚自习,也可以考虑去小学,只有小学生不用上晚自习。

    但是说实话,我不太想去教小学。

    首先,我从来没教过小学,不知道该怎样教他们。虽然小学的教学内容会很简单,但是需要重新适应和学习。

    其次,我是个急性子。对这帮顽劣学生,我每天耐着性子做工作,都能憋出内伤。如果面对一帮整天吵吵闹闹的小孩子,恐怕自己很难忍受。这也是这几天我的同事们吐槽不想去教小学的原因——小孩子太吵闹!

    最后,我兢兢业业工作这么多年,奖也没少拿,可是却因为这样那样的原因到现在连中级职称都没评上。而我老公跟我同一年工作的,今年都够条件评高级职称了!如果,我去了小学,以后我也只能评小学职称了,同等级别的待遇小学职称应该不如中学职称吧。

    另外,我一个拥有高级中学教师资格证的教师,2年时间完成从高中调到初中,再调到小学的三步走,总觉得有点不甘心呢!从高处往低处走容易,从低处再走回高处就难了!


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    如果教小学的话,最简单的就是直接在本校任教。可是本校虽然离家较近,但是是普通小学。南区还有一所新建的重点小学,位置在城东南,比较靠近刚才提到的那所初中了。不过因为是重点小学,又是新建的,所以大家都抢着进去。由于学位有限,绝大部分没摇到号的孩子只能来我现在的学校就读了,所以现在小学部扩大招生规模,不再招收初中学生了。

    假如我能进入那所重点小学,以后自己孩子上重点小学的事儿就不用发愁了,否则我儿子很可能只能就近就读我现在所在的普通学校。

    那也就是说,目前来看,如果我不想教高中,要么可以考虑选择城东那所初中,要么选择教小学——教小学可以就近留在本校,也可以申请去远点的重点小学,但是不是一定能进去目前没把握。
    唉,我到底该何去何从呢?
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