2020年，注定是一个不平凡的年份。
开年了，新型冠状病毒感染的肺炎在全国蔓延，每天通过新闻媒体都能听到或者看到新增病例在增加。
全国上下，众志成城，大家都在为打赢这场疫情防控保卫战，付出自己的一份努力。
我们的国家在这个是时候，显示出空前的团结与强大。
笔者近些日子也在关注肺炎疫情的发展情况，虽然不是医务工作者，但是从此次防控工作的开展情况来看，国家正在举全国之力，全力出击。这里我们还是相信国家有能力度过难关。
虽然眼前有肺炎疫情，但是我们还是要清醒地考虑好未来。因为，我们相信，总有一天，疾病会在我们的努力下烟消云散，我们必须付出更多的努力，把国家建设的越来越好！
对大学生求职者来说，春天来了，又是一个招聘季。
在全国都在防控新冠肺炎疫情的时候，你的就业该怎么做？
笔者看来，2020年的就业形势与2003年非典时的形势应该是有几分相似的。
2003年非典时的就业采取了一些非常规的措施，例如信函推荐、电话面试、网络招聘（虽然那时的网络还不是很发达）等逐渐出现。
可以说，求职者的就业通道不仅没有减少，反而增加了。
同时，由于非典防控工作的需要，从另一个角度，也促进了用人单位开展招聘工作的规范性，更加全面地考虑求职者的综合素质和职业能力，为职业人的职业化进程起到了推动作用。
作为求职者个人来说，笔者有3点建议：
1.需要强大的信心，既是对当前形势的乐观预期，也为个人克服种种困难做好心里储备。
2.需要灵活的应变，既然有可能不能像常规招聘那样直接与用人单位见面，那么就要利用好现有的技术手段和灵活多变的形式。17年前，我们做过了，17年后，我们会做得更好。
3.需要认真的分析，既然形势发生了变化，那么我们期望的行业和岗位会不会也发生一些变化？总体来说，变化是一定会有的，所以需要我们冷静下来仔细分析，采取积极有效的应对策略和手段，我们的职场依旧会张开怀抱欢迎我们。
最后，祈福我们的国家越来越强大，祝福我们所有的大学生求职者在2020年“择业顺利，求职成功”。武汉加油！中国加油！
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