一大早，骁妹就兴奋的在群里宣布，她终于成功辞职了！
用终于两个字一点都不夸张，在这之前她已经向上司提了７次辞职了。从压力太大到工作环境不适应再到要回老家工作，骁妹编了近10个理由，但，每次都被上司堵了回来。
“你现在走，公司很难再招到像你这样的人，我招你就用了一个月。”
“马上要年底了，你交接工作也要一个月，干脆做多几个月拿了年终奖再走吧”
“未来公司会有更大的发展，明年，明年就上市，这里将会是你未来发展的跳板”
“我对你还不够好吗，你这么离开怎么对得起我对你的培养。”
......
理由千千万，就是不让她走。
先后博弈7次，每次都败下阵来。
在开始第8次辞职之前，骁妹忍不住在群里求助了-----
我只是想辞个职，怎么就那么难？
不久前，我也是个辞职困难户。
我换过4家公司，辞职了3次，前两次辞职都难哭我。
第一次辞职是从Z城准备回老家发展。多么正当的理由，可是我就是不好意思说出口。领导对我那么好，我怎么可以辞职？当初面试说好了要留在这里长久发展，现在做了半年多就走，人家会怎么看我？领导问我理由的时候我怎么说？就说回家岂不是很没有信用？我没签合同，就这么走了，这个月工资会不会不给我，那我岂不是白干了。
讲道理，我当时内心演出的斗争戏可能有一部甄嬛的长度。毕竟第一次辞职没有经验，深怕一个处理不好以后就在道上消失了。我还没在传媒业发光发热，可不能壮志未酬，先被封杀。
挣扎了一个星期，我终于鼓起勇气的说了辞职：压力太大，我个人无法胜任。
“你能力很好啊，我非常认可。我正打算下个月给你升工资呢。”
升工资耶！不如就留下来再干一个月吧。
一个月后，见鬼的工资条还是那么多数字。
又挣扎了一个星期，我再次提出辞职。
“小娥啊，上个月涨工资的时期上头刚批下来，接下来，上面还有意思要给你升职，你就这么走了，太可惜。”
一个月后，见鬼的工资条，去你的升职。
又过了一个星期，忍无可忍的我选了一个非常蹩脚又无法让人拒绝的理由：
抱歉，我奶奶重病，我要回家照顾她，短时间回不来，为了不耽误公司发展，我决定辞职。
亲爱的奶奶，如果你泉下有知，千万原谅我当时的“走投无路”。虽然你在爸爸十几岁的时候就已经过世，我甚至不知道你的样子。
辞职完当天我就跑了，第一次离职，前后拖了近3个月，最后仓皇出逃，深怕被人抓回去，甚至不敢告诉同事说我辞职了，只说我要回家一段时间。
第二次辞职，因为有公司挖我。多么不正当的理由，我怎么好意思说出口。
有了第一次的“经验”，我坚定的告诉自己再也不能相信老板的画的大饼。深深觉得编理由非常好用。于是我又依样画葫芦，编了一个更无法拒绝的理由：
对不起，我要辞职去做公益了。我希望在有限的生命力可以为更多的人做贡献。
老板当然是无语的，但他又能怎么样呢？不让我走，他就变成了一个没有爱心的。虽然被他抓去私聊了一个下午，画了无数个大饼，我还是坚决要为国家的公益事业贡献力量。
事情进展到这里还是顺利的，然而，下家提前了我报道的时间这就非常尴尬了。
本来定好交接工作用一个月的时间，这下我又需要和老板进行第二轮博弈了。
提前离职，我差点被老板拍死在办公桌上。
一顿臭骂下来，从教我做人做事到问候我全家。
“做人不是你这么做的，我让你离职好你走，但你现在要提前走，工作怎么交接？”
依旧不敢说实话，无法反驳，灰溜溜做完一个月后赶紧跑路。
天知道，我那一个月是怎么在老板每天无数个白眼里活下来的。以至于后来大家问我前公司是哪，我完全不敢说话。弄僵了的关系怎么好再提？
俗话说，事不过三，我在心里暗暗告诉自己，这一次一定不再离职了。辞个职太难了！
除了有温柔大饼，还有枪林弹雨，还有上司的情谊，同事的挽留，真复杂！
可是，万万没想到，在新公司领到第一个月薪水的时候，我就又面临辞职的问题了。
理由是：说好的月薪被砍掉了一半。
辞职两次，最累的就是编理由。
百度找了一圈，垃圾，度娘都不帮我。
不如说实话吧？
感谢自己的懒惰，离职两家公司后，我终于找到了辞职正确的打开方式。
①不要相信公司给你画的大饼，什么上万的年终奖，什么明年上市，什么留下来给你一个领导当当，都见鬼去吧！
②离职时要与公司领导、同事好聚好散，理由有二。第一，当你找下份工时，HR会问你之前离职的手续是否办理妥当，要知道谁都不想招个得罪人的货。第二，前同事是你以后职场里不可或缺的人脉资源。
③该走的流程好好走，有签合同的按合同办事，没签合同的按双方协定的办事。
④如果真的确定离职，诚实的说出你的理由。领导也曾经是员工，那点小九九大家都懂。编理由只会在最后给别人留下不诚实的形象，说一个谎一百个谎都圆不回来。
⑤硬起你的耳根子，别被领导两三句话就堵回来。记住，离职与否是你自己的选择，如果你真的要走，没人能拦着你，硬气起来，拿出你决战峡谷的气势！
⑥如果对自己的离职感到抱歉，走的最后一天，别忘了和大家说声谢谢，可以的话请部门里的人一顿下午茶。
最后，愿我们都能在顺利离职后找到真正心仪的工作。
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