美文网首页哲思想法
可能的幸福之六—— 稀缺的社会尊重资源

可能的幸福之六—— 稀缺的社会尊重资源

作者: 悦宁简单的丰富 | 来源:发表于2019-11-12 18:00 被阅读0次

    悦宁

    能够有幸从家庭中、从亲友那里获得情感归属的人,是得到了上天厚爱的人,情感归属的爱使人得到更多的温暖,使人更有力量为更高层次、更广范围的幸福而奋斗,而没有幸运得到情感归属的人,也希望在更广阔的领域去追求幸福的补偿,几乎人人渴望得到尊重需求的满足。

    尊重需求包括自我尊重和社会尊重两方面,自我尊重的实现个人还可以根据自己的价值观进行调整而有一定的自主性,社会尊重的实现则要受到社会文明程度、法制健全程度等因素的影响限制,社会环境、社会变迁、评价机制的完善性、合理性等因素都会对评价结果产生影响,个人很难把握,但是抛开这些社会宏观环境的因素影响,还有许多因素制约着社会尊重需求的实现。

    首先从它依赖的基础上来看,尊重需求以人的能力和成就为基础的,而能力和成就的获得都不是轻而易举的事情,上天并不是赋予每个人同样的先天禀赋和后天条件,有了各种条件也还要经过艰辛的努力奋斗才有可能获得一定的能力和成就。

    从社会可提供的资源上来看,虽然现代社会人与人之间不分高低贵贱,但在人们心目中、从通常世俗的角度来说,社会尊重的级别是呈现出由低到高的阶梯性分布的,人们普遍都有追逐更高尊重级别的趋向。一个人通过名誉、地位、财富回报等形式的社会认可,可以从社会中获得更好的生存条件、更大的安全感、更广泛的支持、更有利的发展机会和空间等等,所以可以说社会尊重是生存需求的高层次延续,是其它各层次需求有力的支持系统。而高级别的地位、声誉、财富回报这些让众人尊崇、仰望的东西当然都属于稀缺的资源。

    从个人心理的需求程度来看,外部尊重自然有着社会的属性,而社会是属于全体公民的,从人的心理来说,人们普遍对自己有更高期许,那么公民数量的庞大、人们心理预期的高企与社会尊重资源的稀缺有限之间便形成了巨大的矛盾反差。因此社会尊重资源往往只属于才智出类拔萃、成就突出卓著的少数人,大多数的普通人是与之无缘的。

    从社会尊重评价的操作运转机制来看,需求与资源间的巨大缺口反差决定高级别的社会尊重必然要通过更为激烈的竞争才可能得以实现,虽然一般情况下有一定的社会评价体系,但评价体系的运转也必定由具体的社会人来操作完成,那么社会评价的公正性便难免受到许多人性的弱点、缺陷的干扰,激烈的竞争和资源的稀缺尤其会使这种干扰影响加剧,那么就很容易出现不能对人的能力和成就做出公正评价的情形,做出贡献的得不到应有的社会尊重,投机钻营者却能得到名不副实的声誉、名利,而有失公允的评判也会造成人内心更大的失落。

    以上所有,都决定了社会尊重实现的难度之大。同样一个人的能力、成就很可能不能与社会尊重达成匹配和对应。所以对于尊重需求中的社会需求,明智的选择是保持平淡的心态,不能急于求成、幻想一蹴而就,而只应把尊重需求当作一种自我修行的目标规范即可。只要自己品德端正、问心无愧,确立自我的自尊即可,而不必期待他人、期待社会是否以尊重来配合。提升能力、争取成就是每个人一生的事业,恰当地把握、修炼自己,才有可能成就自我实现的最大人生幸福。

    或许因为实现社会尊重之难,或许因为人们对于社会尊重迫切的渴望,或许因为要把自己已获得的社会尊重进一步彰显出来,因此衍生出了许多满足人们社会尊重需求的变异形式——时尚,许多人对各种各样的时尚趋之若鹜,追求的正是社会尊重需求的满足。笔者曾写过五篇《时尚漫谈》对这些现象进行了分析讨论,有兴趣的读者可以翻阅往期内容查看。

    相关文章

      网友评论

        本文标题:可能的幸福之六—— 稀缺的社会尊重资源

        本文链接:https://www.haomeiwen.com/subject/ttbqictx.html