听完一个课程，思考对当前工作的期待及如何做到平均水准？
结合自身的实际情况，了解自己当前工作的基本要求，打分为8分（满分10分）。具体为：
1、作为企业的螺丝钉，对于工作的基本要求，对岗位、才干、任务的熟悉程度，以及所要做到的平均水准，大致有了很深刻的理解。之所以给自己打8分，是因为自己不想在更多的专研其中的基本要求，甚至隐性的规则和圈子。
2、在岗位的认知基础上，首先要做的事情是，在知识、技能、才干方面，结合工作之外的扩展，自己最想打通的模块包括：
1）知识信息层面，从财商的理解角度出发，更多的培养自己思考复利、方向、财务避坑等方面的底层知识；
2）技能，重点是结合新工具、新软件，提升自身的工作效率，重点培养包括写作、输出、输入等多项整合的，符合自身特性的流程和方式方法。
3）才干方面，包括在生活中融入禅的概念，身体力行的围绕自身形象做提升，做好包括情绪管理、认知升级等长远规划的一步步前行。
3、保持好的心态和执行力，一件件的落实好每月规划做的事情，做小事、阅读经典、思考、输出、分享等小模块。
4、多链接他人，通过身边优秀的伙伴，识别出他人身上的发光点，并通过链接和沟通的方式，获取到他人身上的经验，以及自己应该学习和践行的模块，找到方法，共同前行。
5、降低对现有工作的薪资期待，保持好心情。做到兼顾家庭优先，自身兴趣结合能力拓展，找到复利方向和行动，保持好身体好心情，最后才是对工作的成就期待。
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