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阿涛说面试之——公考面试的“三讲三有”

阿涛说面试之——公考面试的“三讲三有”

作者: 自由的阿涛 | 来源:发表于2019-06-02 22:47 被阅读17次

    阿涛说面试之——公考面试的“三讲三有”

    今天谈谈公考面试的问题。

    公考面试不同于一般的招录面试,它具有很强的政治性,也更加严肃,更加严格,也正因如此,又为它披上了一层神秘的面纱。一旦神秘化,就会让人产生敬畏,甚至是恐惧。所以,对考碗族来说,进入面试,庆幸之余,就是深深的恐惧和不安,到底公考面试是个啥啊?到底该怎么准备啊?到底怎样才能过得了这一关呢?近期,笔者就公考面试的问题详细解读。今天是第一篇,说说公考面试要达到的“三讲三有”。

    讲政治,有高度。

    政治性是公考面试的重要属性,可以说是第一属性,是决定方向的。讲政治是公考面试必须达到的第一目标。这就要求考生加强政治理论学习,特别是学习xjp新时代中国特色社会主义思想,掌握贯穿其中的立场观点方法,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。

    有了一定的理论素养打底,那么在公考面试答题中才能够做到政治方向不偏,政治原则把握的准,也才能使答题有一定的高度,避免一般性的泛泛而谈,杜绝发牢骚式的夸夸其谈。

    主要参考资料,《XJP谈治国理政第一二卷》,反复研读,深入研读,必有所获。

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    讲逻辑,有深度。

    答题方向把握准是第一要求也是最基本的要求,要想把题目打好,还要有一定的深度。而做到有深度,就需要讲逻辑,用马克思主义的立场观点方法,分析问题、研究问题,表现在答题过程中就是有逻辑,有结构,给人的感觉就是有深度。

    这怎么练呢?首先,要学好马克思主义的基本的观点和方法,学会用对立统一规律、质量互变规律、否定之否定规律来观察和分析问题。其次,要大量练习,在备考模拟面试中刻意用这些规律来分析问题,回答问题。最后,要内化于心,外化于行,就是讲不只是面试时这么分析和解答问题,在日常生活中也要用马克思主义的立场观点方法来思考分析工作生活中遇到的现象,找出解决问题的答案。

    主要参考资料,介绍马克思主义基本原理,马克思主义哲学的书籍即可,大学时代的教材就是很好的选择,不妨翻出来再认真学学。

    讲感情,有温度。

    明确了方向,有了高度和深度 ,基本上可以完成一个面试任务了,但是,面试是人与人之间的交流,人是有感情的,在答题中加入一些感情因素,将会助你在众多面试者中脱颖而出。如何做到有感情呢?这个难度还是很大的,有些人面试时高度紧张,能顺利地答完题就不错了,谈感情很伤脑筋的。是的,做到这点很难,并且很容易弄巧成拙。但是,对于公考面试这种不是你死就是我活的竞争性考试来讲,怎么努力都不过分,怎么准备都是应该的,你必须要超过甚至碾压你的对手才能确保取得最终胜利。 所以想取得最终的胜利,感情还是要讲的,温度还是要有的。

    怎么办?首先,讲感情是建立在充分准备的基础上的,要保证自己在面试考场上游刃有余,在这基础上才能有效发挥感情因素。如果,你高度紧张,话说的磕磕绊绊,何谈感情呢?其次,讲感情需要对自己有深刻全面的了解,深入挖掘自己的工作生活经历,在面试考题中找到共鸣点,这才能发挥好感情因素。否则容易成为无痛呻吟。再次,保持高度敏感性,能够结合面试当时当地的情况,在答题种灵活的融入感情因素。

    在此举一例子,一考生参加某系统的面试,分上午下午两场,一共有考生50余人,他抽到下午最后一号,经验告诉我们,这是多么糟糕的一个号,考官们辛苦了一天,早都烦的不行了,一般来讲,最后一个考生,很难取得特别好的成绩。但是这同学,进考场的一句话使得他成了全天的面试第一名。这句话是这么说的

    “感谢各位考官一天的辛苦等待,英语中有句话叫做the last is the best,最后的是最好的,我尽量做到不让各位老师失望……”

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