美文网首页企业经营管理那点事管理咨询、职场成长知识管理训练营
内外关系的“管理修炼”

内外关系的“管理修炼”

作者: 098餐饮创业网 | 来源:发表于2017-08-03 09:10 被阅读19次

得人心的管理是管理者们最难以做到实现的，不能居高临下，盛气凌人，视民如草芥，而应以诚示人，以情化人，以善养人，这样的管理就是得人心的管理。说出来很简单，但是真正做出来容易吗？一点都不容易，管理之路很遥远。

领导要勤于思考，思考团队的重点、难点、热点问题;勤于思考全局性、长远性、根本性的问题;勤于思考团队改革、发展、稳定中可能出现的新情况、新问题;还要勤于思考和善于借鉴别人成功的经验和失败的教训，所谓“他山之石，可以攻玉”。

在别人不想干、不敢干的时候，要身先士卒，“做给别人看”;在别人不会干、无法干的时候，要现身说法，“教给别人看”。通过示范带动，努力营造一种“爱干就是德，善干就是能，多干就是勤，干好就是绩”的良好团队氛围

如何处理管理者与被管理者的关系是管理活动是否有效的关键所在，在这个问题上主张以善德服人，争取人心的归服。

想了知道更多资讯，请继续关注我们或直接访问098餐饮网

相关文章

网友评论

    本文标题：内外关系的“管理修炼”

    本文链接：https://www.haomeiwen.com/subject/ufcjlxtx.html

    延伸阅读

    深度阅读

    • 您也可以注册成为美文阅读网的作者，发表您的原创作品、分享您的心情！

    栏目导航

    热点阅读

    企业经营管理那点事

    管理咨询、职场成长

    知识管理训练营

    关于我们|服务条款|联系我们|内外关系的“管理修炼”|投稿指南|网站地图|RSS订阅|排版工具|手机版

    提供经典美文摘抄,优美散文欣赏,现代诗歌精选,短篇小说,心情随笔,表白情书范文,故事会在线阅读欣赏

    Copyright © 2014-2023 Haomeiwen.com All Rights Reserved. 好美文阅读网 版权所有

    备案信息：桂公网安备 45052102000051号 · 桂ICP备13007215号-3

    本站所收录作品、热点评论等信息部分来源互联网，目的只是为了系统归纳学习和传递资讯

    所有作品版权归原创作者所有，与本站立场无关，如不慎侵犯了你的权益，请联系我们告知，我们将做删除处理！