1.因为不喜欢直属领导
初出茅庐,不太懂什么职场规则,加上性格内向偏耿直,不喜欢也不会拍马屁,现在所谓的彩虹屁。
而第一个直属女上司,就恰巧是一个喜欢拍马屁的人,她喜欢拍别人的马屁,也喜欢下属拍她的马屁,而且心胸狭隘,不允许下属比她强,可能是危机感太强吧。
总之,当时自己不太受上司的器重,又不喜欢直接上司,所以冲动之下就辞职了。
2.升职空间太小
因为当时选择先就业再择业的心态,所以就选择了一个不太大的公司,真正工作以后,了解到公司的组织架构,管理及竟升空间后,发现是家族企业,管理层全是一家人,都是亲戚关系户,外人一个没有,所以自己觉得以后发展前途渺茫,基本没机会往上走,又不想长久做基层员工,所以选择辞职了。
3.因为家人
还有一个原因是家人,因为老家是农村的,父母都是不识字的农民,所以出远门是个大问题。
当时妹妹在浙江上班,谈了一个重庆的男朋友,父母不放心,怕妹妹上当受骗,非要亲自去那里“考察”情况,妹妹和父母闹得很僵,她不愿意回来。我又不放心父母单独去那么远,所以,就选择辞职,领着他们去找妹妹啦。
这三个就是我第一份工作辞职的原因。第一份工作对我们的职场生涯有着极其重要的影响,当时的我不太懂,所有选择了一个相对容易的工作,但是现在反过来看,刚毕业时,还是要根据自己的目标和实际情况,尽量选择大一点,发展空间好的平台,能多大就多大,在不同级别的公司,作为职场新人,学到的东西会有很大的差别。
初入职场的时候,就像刚出的婴儿,还是一张白纸,你以后在上面画上什么,对未来的你是有很大的影响的,包括工作流程,分析问题的思路,眼界和格局等等。
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