成年人的世界没有那么简单，为了活着我们必须好好的努力，但是像忧虑这样的负面情绪，常常影响到我们生活的方方面面，让我们本就不容易的生活变得更加艰难。
工作对于任何一个成年人来说，其重要性不言而喻，工作上的忧虑会极大影响到我们的工作效率。在我们的工作当中，经常出现这样的场景，我们常常花费几个小时的时间来开会讨论问题，但是效果却并不好，即使我们争辩的面红耳赤，但是讨论的进展却微乎其微。
今天本文就教大家如何用最简单，来解决工作上的最大忧虑。
里昂是西蒙出版社的高管之一，现在是纽约市袖珍图书公司的董事长。在十几年的工作时间里，他几乎每天都要花费大量的时间来开会讨论问题，但是事情的进展却没有多好，效率非常之低。里昂在会上发现，大家都非常的忧虑，在会上走来走去的绕圈子，彼此面红耳赤的争论着，一天下来自己累的精疲力尽。
里昂对工作上的忧虑感到精疲力尽，他希望自己能够找到解决忧虑的办法，在他的一番努力之下，他发现了适合自己的方案。这个方案他已经用了很多年，里昂的工作效率在快速的提升，无论是健康还是生活都有了很大的改变。
下面，笔者就带大家分享一下里昂提升工作效率的秘诀。
首先，里昂停止了他们在十几年的工作会议中使用的方法，在之前的工作当中，他的同事在汇报完工作后，他们会向里昂询问自己解下来该怎么办，这样的做法被里昂停止了。其次，里昂按照自己的想法定了一个新的规矩，他要求任何给自己做书面报告的人，必须回答以下四个问题：
1、问题到底出在哪里？
2、为什么会出现这种问题？
3、这些问题有什么解决办法？
4、你认为哪种办法最有效？
在里昂制定了新的报告程序之后，他发现员工们的工作效率有了非常大的提升，因为他们在认真的回答完这四个问题之后，心里面就有了一个非常清晰的答案。即使是遇到了那些非得一起讨论的事情，所花费的时间也比之前少了一大截，不仅如此，因为他们讨论的时候思路清晰，他们得到的答案也是最明智的。
如果通过里昂的事例，让你们觉得这种办法不够明显的话，我可以继续给你们讲另一个例子。
销售是门槛最低的工作，但是想要做好的难度却很大，而法兰克就凭借这里昂这样的工作思维，成为了美国保险行业的大牛。
相信每一个刚进入保险行业的人都会充满激情，想着凭借自己的巧舌如簧，可以很快就迎来事业的成功。但是当他们真正进入到工作当中之后，他们却发现事情没有自己想的那么简单，很多人开始怀疑自己，觉得自己是否适合做销售这样的工作，法兰克也经历过这样的心路历程。
那么是什么让法兰克开始重新振作起来，并且成为大牛的呢？
法兰克遭到现实的打击之后，心里甚至是有了辞职的想法，他变得非常的忧虑。法兰克在一天早上，什么也没有去做，就静静的坐在床上，去想自己忧虑的原因。
法兰克先问自己问题出现的原因是什么，原来是法兰克工作非常努力，他拜访过很多的客户，但是一旦快要成交的时候，客户却告诉他自己还要考虑考虑，这让法兰克感到非常的郁闷。在找到自己忧虑的原因之后，法兰克就开始寻找能够解决问题的办法。
他发现自己虽然拜访的客户很多，但是他真正成交的客户都是第一次见面的，所占的比例在成交的客户中占据了70%以上，而第二次成交的客户却在20%以上，剩下的那些都是在自己很多次拜访之后才成交的，但是实际上，法兰克的努力全都在那极少的10%上面。
在分析完事情之后，法兰克就调整了自己的工作策略，他把那些成交率不高的客户选择性的放弃了，把空出的精力全都用来选择新的客户，结果也令得法兰克大吃一惊，在很短的时间之内，法兰克的销售业绩就获得了飞快的提升。法兰克原本都要走上辞职的道路，但是分析事情却让他走上了成功。
我再把这四个问题给列出来，看看你在忧虑的时候是否这么做过：
1、问题到底出在哪里？
2、为什么会出现这种问题？
3、这些问题有什么解决办法？
4、你认为哪种办法最有效？
相信读了本文，你们一定知道如何用最简单的办法，去解决工作上的最大忧虑了。如果你现在还在为了自己工作忧虑的话，那不妨好好的去看一看！
我是佑子，一个想要用文字温暖世界的笔者，希望能给你们带来帮助，谢读！
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