“明天就要开始上班了，我好紧张怎么办？”
“我该怎么和leader相处呢？”
“要称呼‘您’吗？”
“穿什么才得体呢？”
“中午去哪里吃饭啊？”
“如果leader交给我的任务完成不了怎么办？”
“如果真的被判定能力不足该怎么办？”
“我真的能行吗？”
……
第一次实习的前夜你是如何度过的呢？
包子思考一夜了人生，未眠。
好在年轻精力旺盛，第二天仍然像打了鸡血似的，早早便来到了公司。
一、如何迈出第一步
想象中的出场是日剧式的，跟前辈们一一问好，自我介绍，然后配合90°鞠躬高呼：“我一定会全力以赴的！请多关照！”
但是，现实并没有。
前辈们都在专心工作，并没有理会这只小透明。包子也没好意思厚着脸皮去打扰，灰溜溜地真奔座位去。
在茶水间泡咖啡时，偶遇了保洁阿姨。阿姨笑眯眯地跟大家打招呼：“早上好啊~”茶水间里此起彼伏的“早”“早上好”应和着。
包子也礼貌应答“阿姨早上好~”一股暖流涌上心头。
原来，收获好心情这么简单。Get√
包子の温馨提示:
不知道该如何和新同事打破僵局？
网上搜索的小技巧太过生硬刻意？
那么，就从每天的“hi~早上好~”开始吧！
连最艰难的第一步你都迈出来了，接下来还有什么可以难倒你的呢？
二、如何处理和同事的关系
平日在公司里，大家习惯以英文名互相称呼对方。
顺延学校里形成的“优良传统”，包子一直喊直属leader“Tom哥”。虽然自己也觉得听起来神似理发店的Tony哥，但是，不称呼“哥”“姐”好像更奇怪。
后来有一次午休，Tom找包子闲聊，大意是说包子太紧绷着自己了，其实可以再放松一些，把同事当做朋友来相处就可以了。
啊？朋友？显然如包子一般默认将自己与其他人放到对立面上并非明智之举。
但是网上大片大片直击心灵的鸡汤文都在“警示”我们不要把同事当朋友啊。
所以，实习生和leader的关系到底应该是什么样的？
包子の温馨提示:
随着越来越多的90后新鲜血液注入职场，许多公司氛围已不同往日，阶级化思想淡薄，甚至会对富有官僚气息的可人儿讳莫如深。
就算实习生与正式员工中间隔着“转正”和“n年工作经验”，也不妨碍大家以一种对等状态相处。
坦诚相待，将更多的精力付诸于工作，才能实现效益最大化。
不过话虽如此，对学生来说，同事终归是一种不同于同窗好友的新社会关系。与同事相处的界限，则需要我们在日常相处中不断摸索。
三、如何转变自己的身份
第一天是从“熟悉公司环境”开始的，到“在电脑前呆坐一天”结束。
包子简直如坐针毡，不断在心中怒吼：好想工作啊！快让我忙起来吧！
好不容易熬到了第二天，收到了第一份任务。Yes！是我们在学校经常做的事——写脚本。
虽然包子内心攒着许多问号：
“该做到什么程度？”“这样写符合要求吗？”“会被认可吗？”
但碍于这些蠢问题会暴露智商，脱口而出的话变成了“行”“好的”“没问题”。
一上午闷头写脚本，交给leader之后，收到了几处反馈意见。
一下午闷头改脚本，下班前交给leader之后，收到了一句简短的“well done”。
然而在之后的成品里，包子没有寻到一丝自己输出的蛛丝马迹。挫败感十足。
但又不敢问。只能在一遍又一遍的自我怀疑中反复去世，就这样，一周过去了。
不能再等下去了！包子终于鼓起勇气，询问Tom上交的作品有哪些不足。
Tom委婉地说：之前的脚本模板没问题，很完整，但显然属于典型的学生作业式作品，是老师们的最爱，却不适用于商业。
随后给了包子一些行业案例，让包子抽空多学习一下。
包子老脸一红，确实没有意识到现在是在上班，输出脚本是要应用的，不是用来应付老师的。
对学生而言，作品就是作业，完成了就是完成了，至于它的展现效果、商业价值、可能引起的反响，不知道又何妨呢？与自己有什么关系吗？
包子の温馨提示:
学校和公司的差异是：前者需要你交学费，然后才为你传道授业解惑；后者会给你发工资，需要你为公司创造价值。
虽说大多数公司最初都会将重复性/耗费大量时间/低回报的工作内容分配给实习生，但这其实是最优解，这些基础性工作给了学生实践的机会，以低犯错成本来了解公司运作流程。
明确这一点后，我们应该转变思维，摆脱置身事外的想法，以专业的态度应对工作上的挑战，不要害怕出错，因为每一次尝试都是帮助你更接近成功。
当你已经可以把各种小事做好时，就可以开始优化工作方法，积累工作经验，为日后填写简历增加依据和底气。
观念的转变，让包子得以改头换面，不再受困于面子工程，不再畏手畏脚。出现疑问及时反馈，及时沟通。慢慢开始从努力工作中尝到甜头。
那为什么不趁此转正呢？请听下回分解。
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