最近老费都是开车上班。以前溜达着，背着手，迈着小碎步上班。一路上净是打招呼的。现在每天开车上班，就怕别人打招呼。
职能改革，他的科室一下分了四个，他任其中一个，也意味着权利的削弱。
按说老费对工作还算兢兢业业，虽说偶有小吃小占的现象，但是业务能力还是杠杠的。为企业做了不少实事，在基层，相比之下算是个好干部了。
就是操作电脑，写文字材料，60后的老费也不比90后的年轻人差。
老费以前干的活儿，局里没几个能拿下来。因为这，老费心里多少有点自傲。也是这原因，很多小年轻不敢冒然拱老费的位置，怕拿不下来。
这次上面对应的科室一分为四，下面局里当然也要跟上。在说机构合并，很多合并下来的头头脑脑，局长正愁没位置安排呢！
老费以前天天忙忙碌碌，现在一下子闲下来了，关键是，最风光的那个活儿被小年轻抢走了。还有自认为除了自己，没人能拿下来的活儿，分之前，老费还想靠这个来翻盘，谁知道局长棋高一招，找别人兼管，并且此人也没有顾及老费的感受，还就接下了，风风火火的投入到工作中，据说很快有望做成。真是出乎意料。
小胡静静的看着这一切，该是同情老费还是看一把笑话呢！论工作能力小胡承认，老费努力好学，尤其是电脑操作，70后的小胡和老费比，差的不是一星半点。
一头白发的老费像受气的小媳妇儿，见人就唠叨，为了赢得同情，对自己以前讨厌的人也是递烟倒茶，生怕别人不服他的理。对小胡的态度自不必说，都有点委曲求全了。发牢骚传到领导那儿，又把老费狠狠批评一顿，说他不顾大局，心胸狭窄，对新人没有传帮带。被道德绑架的老费更是无处诉说。
刚开始，几个小年轻围着老费咨询请教，态度客气诚恳，哪怕老费横眉冷眼，也低三下四的忍了。本来老费恨恨得坚决闭口不谈。想自己当年也是靠自己刻苦钻研，何来传授他人的义务。但架不住小年轻连哄带骗，专家专家的叫着，半推半就，半烦半恼的老费还是没有搂住。
慢慢的，原本热闹的屋子越来越冷清。
学会本领的小兄弟开始独当一面去工作了，只留下老费一人，每天在走廊里大声地唱“一棵——小白杨，长——在大树旁”。走廊两头透进来的光，拉长了他的身影。老费还有近十年才能退休，这歌儿以后怕是经常能听到了。
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