勉强

懂事以来，不喜欢别人逼我做什么事。我是家中老大，必须主动做事有这性格；所以不用逼，会知道该做什么。

凡事要求自己做好做到

就这个鳥性，从小在家给父母教养熏陶出来。认为所有的事情都应该合情合理、自动自发，尽力去做就能够完成。

毕业后开始工作，依然不喜欢别人勉强我，我也不想去勉强别人。告诉你了，你不做，我就捡起来做。

不会也不去勉强别人，面临好长的一段时间做事都不顺遂，啥事也做不了。

换了两个工作，同事和领导觉得我好像一点能力也没有，挺尴尬的！搞得自己真有点怀疑自己了。

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之后，停了两个月没工作，对自己认真检讨。才慢慢地发觉，几乎没有一件事别人会主动去帮你，每个人都是在别人不断地沟通、说服或催促、哀求之下一起完成。

我是个悟性很差，工作了十来年后才真正认清了

这是一个「无处不勉强」的社会。

人生有两个真相，就是
1.勉强自己，2.勉强别人。

要成为成功的领导，就是很有技巧的勉强别人的人。

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一位管理者的能力，就是看他如何把工作流程制式化之后，用上胡萝卜和棍子还是OKR或KPI勉强别人，来衡量他的做事水平。

因此，不会勉强别人的人，几几乎就是个没有能力的人。除非，这个工作单干就可以。

“勉强”以各种不同的形式存在。

①很直接而粗俗的勉强叫命令；

②含蓄但也文雅的勉强叫沟通；

③持续不断的勉强叫锲而不舍。

④用给好处方式去勉强叫引诱；

⑤迷炫、诱惑式的勉强叫广告；

⑥用数据或道理去勉强叫说服；

⑦用诡诈、威胁的勉强叫欺骗；

有没有发现，在我们的身边「勉强」这东西，无处不在。

「勉强」是成就事物的原动力，是不可或缺的。前一阵子，不是常听说一句话：『不好好逼自己，你永远不清楚自己有多优秀。』没坚持下去，你绝不知道自己真的能够从优秀迈向卓越。

任何的工作、任务，都需要不断地勉强自己、勉强别人，才能够完成！

我们因勉强自己改变而成长；

业务销售因勉强而业绩达成；

主管因能勉强下属，而完成挑战业绩；

老板因能勉强整个团队，而获利赚钱。

要开始勉强，的确很困难；
也因困难，所以需要勉强。

不愿勉强别人，其实是无能力的借口。

学会勉强别人，是一位有效工作者认清事实、学习成长的开始。

如何勉强，是一门艺术。
学会勉强，是一种能力。

这个社会，你不勉强，焉能成事。

1.你勉强过自己吗？

2.你曾经勉强过自己完成哪些事？

【最后叮咛两事】

1.阅完点赞。其实就是在学习给出的能力。除非，此文对你没啥感觉，这篇文章太low、太gy！

2.留言和作者互动，就是在养成自己读完文章，练习总结和反馈的能力！

想想平时，谁在教我们，不就是在这样点点滴滴当中，有了触机。触类旁通让自己的悟性在转弯中，长智慧。

决胜人生关键8小时之外！
时时要学习，处处皆学问。

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