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一、S曲线定义及四个阶段的基本特征
在14年前刚开始担任客服工程师,是我第一曲线的起步点。这一阶段的特征是拼存量。当时完全不懂,甚至从来没有考虑过如何用增量去竞争,只是一味地花时间、出力气。
回到家乡,有机会出国学习和转移项目——我的破局点来了。每次成功地转一个项目,为自己积累了不少的经验。这一阶段的特征是开眼界。
迎来增长,是在离婚之后认清了自己是谁、需要什么,同时开启了自己的第二曲线——做英语培训。心中有了呐喊,更有了我要活下去的渴望,所以这一阶段的特征是求生存。
我不太清楚自己的第一曲线的极限点何时到来,但是我已经它到达顶峰之前开启了第二曲线。
二、回顾自己的发展历史,识别当前所处的阶段
还在为别人打工,自己也没开公司,所以不太方便公开评价公司的主营业务以及发展阶段。自己仍然处于缓慢的连续性创新阶段,在建立并优化自己的成长方法论,提高能级跃迁的概率。
三、下一步的行动计划
让自己的第一曲线昂扬向上,同时寻求第二曲线——英语培训及其他培训方面的积累。
结合年目标课程,将自己的年度期待转化为三个目标(三者之间互为辅助)。并逐步分解,形成可落地的季度、月度和周度计划。
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