今日临睡才想起来要写每日一省,有时候突然感觉不知道写点什么,这就是没有养成有想法赶紧记录的习惯了,其实每天还是有很多个时刻可以记录的。只是那个当下没有想起来记录,过了就忘记了或者忽略了而已。
那就回忆一下今天的琐碎吧,今天我觉得我在工作中学会了有策略的维护员工,并且让先生感觉到了尊重,他也心甘情愿的接受我的建议并没有像以往那样觉得我跟他站在对立面。今天早上开会时,先生提出了员工的一些工作中的失误,他的出发点是觉得员工应该做好而没做好或者根本不知道怎么做,以我对小伙伴的了解,我认为并不是主观上想做错,也不存在不会的问题,只是有时候的失误,而且我也想给小伙伴留点面子,以往我总是会直接提出反驳意见,虽然是为了工作,但先生很不乐意,不提出吧又觉得小伙伴会受委屈心里不舒服。
但是今天我等先生说完,该我发言的时候,我说完我要说的,然后我又表达了我对先生说的几点的我个人的不同看法,比如他说的这个错误,我认为小伙伴也是很愿意干好的,也知道怎么做,只是有时候可能被其他事情打叉才会造成这样的情况,我说尽量保持专注,发现错误及时改正,所以还请先生等他们几个后续使用的相关人员担待一些,人毕竟不是机器,会有这种概率。当我说完我偷偷观察了一下,小伙伴非常感激的表情自不用说,先生也一下子没有那么强硬了,这正是我希望的氛围。彼此理解,相互支持。
说完突然我感觉我现在更有沟通策略了,让每个人都感到被尊重并且发自内心的愿意配合,我真的挺开心的。
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