如今随着移动互联网的发展，碎片化变得越来越严重，深度工作倒成为了比较稀缺的。
一、什么是深度工作？
深度工作：在无干扰的状态下专注进行职业活动，使个人的认知能力达到极限。这种努力能够创造新价值，提升技能，而且难以复制。对于知识工作者，特别是专家和精英，保持足够长时间的注意力是个必要条件。绝多数的普通人都会因为智能手机、电脑和网络，受到非常多的干扰，从而很难保持长时间的专注。
二、深度工作的四个准则
1 工作要深入
培养深度工作的习惯，关键在于越过良好的意图，在工作生活中加入一些特别设计的仪式和固定程序，使得进入并保持专注状态消耗的意志力最小化。可以通过多种方式来培养不同的工作节奏，每个人可以根据个人情况来选择使用哪种深度哲学：
禁欲主义哲学：这类实践者往往有明确且价值较高的职业目标追求。他们会在职业生活中尽可能的避免浅薄工作，完全屏蔽职业生活中的任何干扰。
双峰哲学：将个人时间分为两部分。某一段的时候划分用成深度时间，余下的时间做其它事情。在深度时间内，追求高强度，无干扰的专注。
节奏哲学：将其转化为一种简单的常规习惯，创造出一种特殊的工作习惯。比如我们平常所说的微习惯就是属于这种，创造出一种工作节奏。让你不需要投入精力便可以决定是否需要以及何时需要进入深度状态。或者在每天的固定时间内完成深度工作。因此这也是我们看到，经常有很多的牛人有一些非常好的习惯，并且这个习惯也已经保持了几年甚至几十年。
新闻记者哲学：只要有空闲时间，就立刻转入深度工作模式。作者在书中用美国著名记者艾萨克森为例，他的就是这种方法。他写过的几本名人传记，广爱好评。包括：史蒂夫·乔布斯传 、 爱因斯坦传 、 富兰克林传和基辛格。
2 拥抱无聊
想最大限度好利用好自己深度工作的习惯需要训练，必须要高强度提高你集中注意力的能力和克服分心的欲望。科学家发现在网上不断的切换注意力会对大脑产生长久的负面影响。作者建议，可以在一天中的某个时段，禁止使用网络，来减少向分心屈服的次数。比如每天30分钟禁止使用网络，通过会这30分钟中感觉非常无聊，就可以使用这30分钟进行间力的锻炼。
罗斯福策略：可以在日常工作中，找出一项优先性很深的重要任务。先估算出完成此类任务需要的时间，然后设定一个硬性截止期限。在手机上设上倒计时，努力去完成它，挑战自己的极限。只有进入高强度工作才能做到这一点，然后可以慢慢的增加次数。这种方法可以系统性的提高平时的工作效率和质量。一段时间之后，注意力就会被锻炼的非常强。
3 远离社交媒体
使用关键少数法则来重新规划自己的时间计划和行动。把精力集中在最有效的要事上。努力减少利用网络来娱乐和消遣。尽量在清醒的时间里，找到有意义的事情去做。
4 摒弃浮浅
在工作中你会发现越来越多的时候被作用不大的浮浅工作所占据，这一点大家可以试着去统计一下自己一周的时间，只要有两三周的记录，基本上就能够看出你的时间大部分花费在哪里了。
以上是深度工作的四个准则，同时我们也需要每天给自己一些放松的时间。每天定计划，你首先要掌握计划的主动权。你不仅可以允许日程中有突发性改变，甚至会主动寻求这种改变——日程计划的核心目的不是限制，而是强调谋划周到。在一天的时间里常拿出时间来问自己“在今天剩下的时间里，我做什么最有道理”是一个很简单但需要养成的习惯。
一个同时具有综合计划能力和修正自己计划的意愿的人，相比那些采用传统“自发性”方法、一天没有任何计划的人，将享有更多的创造性洞见。
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