新单位新气象，希望大家都能工作愉快

清早上班，刚走出电梯间便闻到一股花香味，不禁诧异，寻花而去。大办公室里已围观了好几位同事，桌几上摆满小盆栽，有心里美的萝卜海棠，含苞待放的三角梅，有亭亭玉立的幸福树，垂涎欲滴的蟹爪兰……姹紫嫣红竞相开放，给素日枯燥沉寂的办公室平添了几分鲜活气。

“每人搬一盆，这是新来的王局长吩咐给大家买的，摆到办公桌上美化环境。”杨主任兴致地招呼大家。

众人嬉笑着拥上前各自挑选了一盆中意的，捧着鲜花四散回屋，谈笑着相互品鉴，热闹了好一阵子。

办公室自拍

看着桌上盛开的花，心情爽朗了许多，走起路来都很轻快，新单位新气象，希望大家都能工作愉快！

这个月区政府大刀阔斧的机构改制拉开帷幕，原来近百家单位合并重组成四十多家，全区上下人心惶惶，领导们为职务调整忧心重重，干部职工们忙着搬办公室，熟悉新环境，适应新制度。我们单位由原来的市级单位区级代管摇身变成了市区两级单位，市局抽调了八名同志，调走了所有的县级干部，外挂在市住建局，剩下的内部改制还未落定，三定方案还需要重新编制，新单位已挂牌，新领导已上任，还好办公地点没动，一切照旧是老样子。

同志们一边工作一边持观望态度，迎接这改制带来的新变动、新举措，还有这新官上任的“三把火”。

不知不觉上班已经十余年，来这个单位工作也七个年头了，领导换了好几荐，风格各不相同。有高高在上一言九鼎的强硬派，虽不够民主，但雷厉风行立竿见影，在诸多大事件上都能上下一心处理得干净利落，除过霸道些以外工作业绩还是很显著；有随和稳重公事公办的民主派，诸事上会民主决策，虽一团和气，但效率底下扯皮推诿，敢做敢当的人退避三舍，人心涣散，执行力一般；有虚头虚脑只说不练的形式派，整日坐在办公室抓材料、定制度、搞学习，不去工作一线解决实际问题，只忙着找领导汇报工作，工作人员都去学习理论了，形式主义风行；有亲力亲为事事巨细的实干家，为里里外外大大小小的事操碎了心，不放心任何人，紧握权力，副职们说了不算高高挂起，往往顾此失彼疲于奔命，极大地浪费了资源……

铁打的营盘流水的官。希望这次改革能从根本上有所创新和突破，根治腐败及庸政懒政的现象，让行政事业单位的铁饭碗定律不再陈旧不堪，用制度激发每个工作人员的工作热情，精兵简政，迸发活力，跟上时代发展的需要；在选拔任用领导干部上，打破论资排辈的死套路，任人唯贤，能上能下，加强培养考核力度，树立领导干部正确的人生观、价值观，安心基层工作，切实把为人民服务视做最高荣誉。

很期待国家的顶层设计，让人民群众有实实在在的获得感！

[无戒90天写作成长训练营]