大家都知道，大公司都是一人只做一件事，只管一个部分。他从来不过问别人的事，也许新人会过问，时间久了也会不闻不问。你知道为什么吗？具体我觉得有两方面原因吧。
从公司角度来说，他其实并不想你学会他的所有技能。因为当你都学会的时候，你可能就会觉得在这个公司没有了期望。你就会选择跳槽。你想啊，公司辛辛苦苦培养你，你最后却走了，搁在哪家公司都不愿意。但是，你只会一部分，你只是个螺丝钉，你到了其他地方帮助并不大。你也就不会想着跳槽了。
另一个原因，可能就是责任了。如果你负责的方面多了，你也要负相应的责任，承担相应的后果。承担责任并不是人人都愿意，所以大家为了减少自己的责任也就不那么渴望去多学点了。
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本文标题：为什么在公司有时候大家更喜欢分工明确
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