改变先从行动开始

传统的领导力培训或辅导，大都是改变你思考的方式，教你学会反思你是谁以及你要成为谁的问题。自省和反思确实是成为一个领导者的黄金法则。首先要提高自我意识，认识自己。问问自己做领导的目的是什么，内心深处真实的自己是什么样的。

但是如果你尝试过自省和反思，你就会发现他们是非常有局限性的。特别是刚刚更换环境的人，你需要改变的是你的思考方式，而只有一种方法能够改变它：改变你的做事方法。

亚里士多德发现，一个人如果表现得很有美德，那他最终会成为一个有美德的人，即多做好事就会变成好人。现在有很多心理学家的研究证实了亚里士多德的想法，改变是由外而内的。

也就是说，我们要现在行为上变现得像一个领导者，而后才会像领导者一样去思考。