♡ 这是温嬉写给你的第2篇文章 ♡
最近一段时间，关于高校学生会的话题一直颇受关注。
先有小干事直接@主席问开会事宜被其他部长连怼带骂，后有小干事退会被要求写5000字检讨。两则事件都引起了网友的批判，但奇怪的是，前一个事件大家都在骂学生会官僚气息严重，但后一个事件却在骂小干事不负责任。在我看来，两则事件本质并无不同，而且受谴责的应该都是学生会才对。
01
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学生会培养了你这么长时间，你说退就退，你的工作谁来做？学生会让你写检讨认识错误有错吗？
不好意思，真的有错。
首先，新生进入学生会，对工作方面什么都不知道，老学长学姐带着培养是必须的，而且是在“他有可能不会留下来”的思想准备下也一定要培养，这是你们工部门进行后续工作的首要条件。但是，你在培养上付出了时间精力，在义务上，并不意味着人家就一定要留下来。
你谈个恋爱也花费了时间精力，甚至还有金钱、感情，最后不也是不一定会走到最后了么？怎么在这种事情上就说“好聚好散”“很正常” ，到了学弟学妹这里，就变成了“不知感恩的东西”“给我写检讨认识错误吧！”呢？
就算在用工关系上，也只有违反了合同约定的辞职才需要承担违约责任，你跟学弟学妹签用工合同了吗？你给人家支付合法报酬了吗？你说是学分、奖学金等之类的？不好意思，这位同学在没有退会之前也做了相应的工作，他获得的利益也不是白得的。
学生会本着“出一口气”，或是“留下证据恐吓下一届的想法”，要求退会写检讨，就是做错了。
02
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写检讨只是为了让他为自己做的事情负责，仅此而已，不行吗？
不要意思，不行。
特别想知道想出退会写检讨这个方法的同学以及说出这样观点的人心里到底是怎么想的？太过自嗨了吧？你觉得这能让人家认识到责任？ 看事态发酵到严重就应该明白了，这个做法是错误的。
想让退会的学生认识到承担责任的重要性，这没错，但错在这个学生会用错了方法。5000字的检讨，先问问自己愿不愿意？如果自己写了，能不能认识到责任的重要性？想必大部分人根本就不愿意且不会认识到吧？而且只会觉得学生会的做法欺人太甚、多此一举。
这才是学生们曝光你们做法的原因，5000字的检讨惩罚意味重于警示意味，这个学校的学生会，飘了。
其实最近的事件连起来说，根源就在于学生会的处事方式不被认同，也就是网友所说的“官僚风”处事方式。
学生会成立初衷是服务学生、服务学校，但是经过这么久的发展，很多都变味儿了，变成了“学生为我服务，我是高校NO.1”。当然也有做的很不错的高校学生会，就是太少太少了，更多普通学生遇到的，都是让人讨厌、却无可奈何的学生会组织。
这么多人越来越讨厌学生会，不是没有原因的，希望高校以及觉得自己没错的学生会干部都能意识到这一点，逃离“自嗨”区吧。
☽ END ☾
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