吕志达和他的志达婺剧团

图为志达团演出照：穆桂英献宝（我喜欢的旦角和丑角） 图为志达团演出照：百寿图 图为志达团演出照：提牢拷打 图为志达婺剧团演出照：南界关

今年的大洋七月半，志达婺剧团在大洋演出7天，于是我认识了吕志达和他的婺剧团。

志达团第一天演出，带给我是很多惊喜。炫酷的舞台灯光效果，高清led背景电子屏，震撼的音响效果，这是志达团给我最直接的视觉与听觉的冲击。永强在早些时候就对我说，志达团硬件设施绝对一流，夜场全程看七天，志达团名不虚传。而整个团在花头台歌舞上花的心思让我挺是惊喜。歌舞美妙，卖的是体力和相貌，当莲花组成的龙现身花头台歌舞现场，我看到志达想让大家看到他花掉的心思。卖创意，卖个性，是志达所追求的。

第一眼看到志达的时候，觉得志达相貌清秀，轻声细语，同坐台下会哼哼几句唱段。他多次和我同坐台下看戏，他对我讲述志达团点点滴滴的变化。

志达精益求精，追求极致效果。同坐台下，志达指着花旦身上小靠对我说：这件戏服只有我这里有。我端详细看：紫色小靠，确实增色不少。像这样精良的服装在志达团有很多，志达常以此为豪。他常对我说他团衣服上的事情，他会对我说这件衣服是两三千，而我有同款手工制作，用料优秀则上万。其实我对他高4-5倍的衣服看出来的区别甚微，我问：你为什么要花这么多钱在衣服上。他说：这些好服装舞台效果会更好。我问，这些高四五倍的服装会不会有更长的使用寿命。他说不会，但就是从90分到95分的细微进步让他舍得花这样的钱。同样在道具上，假山，背景，甚至是一根龙头拐杖他都用上了红木。我叹：志达，你这是何必？他说：演员用起来有分量，更有真是感。而这样的例子，在志达团不胜枚举。

志达说，很多人开他玩笑，办团两年多白头不少。一日夜1点多，志达发我微信，说头疼彩排分角色的问题。在大洋头演，因为做戏时间长，很多戏还没有排过。志达说，就是想和你聊天。我对舞台、演员特性不熟悉，我无法给他意见，但我知道了团长难当。团长不易，花旦施方燕对我说：团长出戏也难得，要考虑演员劳逸结合。而彩排分角，可以奠定这个周年演员的工作量，更有难度。我戏谑志达，你原来是卖货的，现在用人。当然难度大，也怪不得白头。他抄着很多心，包括演员问题、写戏人关系、舞台效果、服装采购等等。

志达同我讲了志达团和七弟团的关系。他说，在前年4月份，他就开始接手原七弟团的家当，在第一年就投入大量资金改善硬件设施。在之后，坊间传闻志达与七弟有不少恩怨，志达给我看了他留下的证据，款款数语，我看出来志达不善解释。我没有问过另外一方当事人，也没兴趣调查清楚这些事情。我只能说，同行是冤家，当然也是促进了这个产业的发展。就像志达和思火，同为浙江民营婺剧龙头，他们相互借鉴学习，同样也是竞争对手。希望这个行业好。

去年永强和我说志达团的时候，永强仅仅说志达是大老板，舞台效果等硬件上投资超级大。而今年，志达在一步步完善演员阵营，志达同样自豪他的演员。他会对我称赞某位演员，也同样坦诚指出哪些演员不足。我想，优化演员队伍不是换道具，他更需要时间。在这七天中，我也接触到不少演员。志达谈到他的用人理念，就是年轻化。和他讲了不少，也听他讲了不少。志达说上年纪的演员，不管实力多少好他都不要。年轻演员好学，体力佳，有更大的潜力。当然，他觉得志达团当家主角实力不能少，下面的小兵龙套也得有潜力。

我问过志达，你有没有把传播婺剧文化为自己的使命。志达坦诚，我要赚钱，我投资这么多钱进去，包括可以用两三千的服装我花了四倍的价钱，包括那块高清显示屏，包括各种定制的道具服装，我想做到的是独一无二，有特色。我想把这一切做好，然后，赚到钱。

是这样，民营剧团首先要想到的是活下来，有盈利才有发展。较专业剧团相比，没有好资源，包括资金和人力。在专业剧团，一个好花旦把几部甚至一部戏演精就可以，他们是专业型选手。而在民营剧团，更需要全能型选手，有精彩代表戏，更需要全面发展。

志达，是一个商人。原来他卖货，现在办团。商人要赚钱，志达极力把团办好了，然后赚到钱。正是，起于喜爱经济驱动的缘由，志达团能在短短两三年时间成为缙云乃至浙江婺剧界著名剧团，吕志达对婺剧的发展功不可没。吕志达对我说，他要办最好的婺剧团。

短短一周，这是我对志达和志达团的印象。

2016年8月23日

ps：花旦图集已经发布，其它相关演员图集得空再做。