在职场中，经常会参加一些重要的会议，聚会，活动。我想每个人都会遇到尴尬和说错话的场景，特别是在人多过正式的场合出错，面子上很难过去。在这个时候，如果你能够帮助领导过同事及时的出台打圆场，巧妙的化解尴尬，化巧为拙，保全其颜面，这样你就会获得对方的好感，相信你以后在职场会春风得意，人际关系会处理的很好。
打圆场主要是为了避免尴尬，调解纠纷，化解矛盾，打破僵局。当然，任何事情都有两面性，如果运用得当，将会缓和尴尬气氛，化解矛盾。如果运用不当，反而会使场面失控，火上浇油。
我们是营销部门，接待客户是我们的工作的一小部分，我们每个人进部门的第一个要求就是做好公司的介绍。我们在私底下都是炼了很久，在部门全体同事面前通过之后，才会在重要的客户来访时，在会议开始时客户介绍公司。
记得我第一次上台做介绍的时候，特别紧张，说话的语速太快，公司介绍5分钟就结束了。当时客户半开玩笑的说了一句：“我们的时间很富裕”。我紧张的说不出话来，领导见状忙说：“如今，时间就是金钱，浓缩就是精华，为您赢得休息时间，和乐不为呢？”。第二次介绍时我放慢速度，内容丰富了一些，花了20分钟，客户抱怨：“我们看重的是服务，是产品质量。”经理解释道：“为了能跟您坦诚相待，我们多坦诚一点是有必要的”。客户大笑，开始正题讨论。
这两场下来，使我明白了情商高是多么重要的一件事，能够在任何情况下借助恰到好处的语言及时出面打圆场，给自己和对方找台阶下，使得紧张气氛变为轻松愉悦。
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