给你看看我干过的最蠢的事儿

易仁永澄，这个名字原来骄傲地有一个标签：个人成长导师，后来发现愚蠢之极，把导师两个字改成职业身份教练。原因很简单：这一次的成功必然会成为下一次启航的障碍，我什么水平我知道，看看秋叶大叔群里那种能量，我竟然还自封一个导师，唉呀妈呀，蠢爆了！

做蠢事必然然会让自己掉坑，果不其然，2016年的几个月中，我掉入到了零价值的层次了，这个层次两件事最可怕：

1. 没有热情
2. 没有导师

我倒霉到两件事都遇到了，所以，再次强调，蠢事不能做！

一、如何找回热情

热情是什么呢？就是你在做一件事，它仿佛点燃了自己，然后你没有觉得多困难，只是会全力以赴，然后，它带动了全身能量，不断散发都照亮了他人。比如说知识型IP训练营的那群家伙们，他们如同疯子一般：

• 全国各地跑着让自己的品牌可以传播开；
• 每天拼命地看书学习，生怕落后一点点；
• 围绕着现金流不断思考，绝不求那些虚名；
• 他们设定了目标，如果达不成会头拱地也要完成。

2016年5月份，看到秋叶大叔的建立这样的社群，相当于大神把大腿给人抱，那还不是必须要立刻加入么？好在我的选择是正确的，在这里我被打醒了！在这里，我才知道，什么是热情！虽然，他们每个人都好像是疯了，但是他们并没有觉得辛苦，想想看就知道，当你设定了高标准，开始好像很困难，适应之后，别人只有羡慕的份儿！道理竟然这么简单，所以想想看：持续一段时间120%的投入并产生成果这才是成长的王道，这才是热情被点绕的王道！

然后我做了这样的事情：6月份开了全国26个城市的钻石行动，开了2个教练式训练营；7月连续投放了3个储备的训练营；8月安排了29场分享、35次答疑；9月份，用橙子学院那苛刻的标准提供了一个月的习惯课，间歇的时间里实现了单节课百万级别的销售额；10月组织了345烧脑活动，然后又启动了向组织揩油第四期活动，还有那个丧心病狂的日更计划……为此我也累到被医院误诊脑门子出问题、确诊连躺11天。

感谢秋叶老师，将我放在整个知识型IP群的津津乐道事项（招募通知）中

所以，总结一下我这几个月的经验，关于热情的获得就是下面这3个事：

• 你到底按照啥标准做事情？
• 你到底在什么圈子、平台上？
• 那个很有可能吃掉你的人是谁？

这3件事是息息相关的：你的敌人会叫醒你、你的圈子和平台会见到那些人、那些人会带来远超过你原有的标准！这些都有了，热情就来了！

二、如何找到导师

好在我把我的标签改了，否则，我不会发现：我已经有三年没有导师了！天啊，简直是吓尿了，三年前的我，基本上天天混在肖杰老师的身边，听他从国学中获得经验；基本上天天出现在板砖博士身边，享受他那睿智的思考深度；基本上每月要把所有老师叫在一起，随便聊聊我也能记录十几页的笔记……

可是，现在呢？当我开始帮助他人的时候，我竟然真的认为我是每个人的导师！写到这里想起着了相的那个故事：

参加线下读书沙龙，恰好那天分享的都是我团队的成员，他们三个人分别在台上说：“感谢老大，他帮我……”、“要不是永澄老师，我还是在原来……”等等这样的话。我扭头跟肖杰老师说：“老师，你说说他们，竟然在这样的场合还说这样的话，这里都是高手啊……”没想到肖杰老师淡淡地给我说了一句：“哦，你把他们的表扬听进去了啊？”

想想看啊，只有我觉得我是导师了，我才会对这个话有这样的反应啊！我只是一个成长者，只是比别人早生了一年而已，有什么好骄傲的呢？这份骄傲，让我在一个深坑中整整呆了三年！

好在我醒了，知识型IP训练营中任何一个人，都在短短的三四个月中爆发出巨大的能量，不说猫爷、小六，看看花花的这段话：

这半年时间里我从之前玩玩，觉得一个月赚到一两万玩玩就很开心的心态逐步调整到专业的产品经理的高度，ip群小伙伴功不可没，特别是猫爷，还有小荻老师的监督群从中发挥了巨大的力量，让我看到了更远的前景。其实我的成绩在ip群中并不算出色，但是我可以代表一个拥有一定专业技能的普通人的发展轨迹，没有一夜暴富，有的只是不断的改善，积累，专注以及圈子的力量。

看看小桃的话：

我很庆幸，遇到了IP训练营，遇到了这么多倾囊相授、成就他人的导师，帮助我不断扩展自己的能力圈，这么多努力拼搏、贴心有爱的小伙伴，让我身处一个正能量爆棚的环境里，砥砺前行。曾经，个人品牌只是我心里的一个小种子，这半年时光的滋养，她已经冒出了两片嫩芽儿。我看着她一天天长大，感动、感激、感恩。秋叶大叔说过，现金流比虚名重要。我写公众号得到的赞赏，已经是一期入营费的两倍了。赚回学费，这是我入营的时候树立的目标，所以现在有点买一赠一的小喜悦。谢谢IP营的每一个人，我的爱只能用红包来表示了～

我还好意思当导师？再这样下去就要等他人超过自己、干掉自己吧！所以，抓紧转换身份定位，抓紧找自己生命中的导师，他的段位要远远高于自己的，那就要全力以赴抱住他的大腿！这几年，我积累了找到自己导师的5个关键要素：

• 懂事。来想想看，为什么一个段位远高于自己的人，愿意带着自己呢？自己的价值不如导师、资源不如导师，凭什么导师要花时间、精力呢？答案吧就一个：导师看重你未来的发展。这一点是前置的，必须要懂这个！
• 真诚。不要搞虚的，自己那点道行，导师一眼看透，所以，别想着用那点小伎俩从导师身上骗取对方的资源，那太蠢啦！真人面前不说假话。
• 代价。你究竟拿什么来换你想要的？你到底愿意付出多少？我通常还会问自己一个问题：能不能把自己的一切都给出来，来换来这个导师？想清楚这个问题，剩下的就是时间问题了。
• 达标。导师给你安排的任务，一定要全力以赴达成，再难也要拼上去。别在过程中磨磨唧唧的，要知道，一个教练的一年服务费是5万元，你凭什么用细枝末节的事情占据导师的时间？
• 关系。一日为师终生为父，这不仅仅是感恩两个字就能说透的，想想看，自己的爸爸但凡有点事情，难道自己不拼命冲上前么？

问问自己，有没有导师？没有，请抓紧问问怎么落实上面五点。BM的慧敏说过这样的话：我不会等你，除非你跟我一起奔跑！我要启程了，去找到那个可以让我更上一层楼的人，去找那个可以让我更好拼搏的人！

三、竟然中奖了！

今天晚上，知识型IP训练营1期结营仪式，同时我正在日更文章！忽然看到群里给我颁发了个最敬业奖，神奇啦！

我有个问题：点赞和打赏，您会选择哪个？如果都不选，那就要针对性地留言啦！