《嘚瑟咖》已记录"102"位创始人
你会是下一个吗？
本期人物：
彭华顺
深圳市卡西威尔科技有限公司联合创始人CEO
胡丁
深圳市卡西威尔科技有限公司联合创始人设计总监
坚持个性，颠覆传统思维，做自己的产品
■追求完美和极致或许是每一个设计师的个性，为了保持这种个性，彰显个性，彭顺华离开了三若集团，胡丁离开了法拉利（中国）自行车设计团队。他们选择离开是因为在设计个性与传统思维之间有一条他们无法逾越的鸿沟。
深圳市卡西威尔科技有限公司联合创始人CEO彭华顺
“在公司很多时候受人管制，很难表达做自己想要的产品。当效果图出来之后，有时会跟企业的方向不一样，有些老板可能年纪也比较大，新的事物他们有时候会很难接受。”
深圳市卡西威尔科技有限公司联合创始人设计总监胡丁
“马云说一个人之所以离开你的公司，要么就是对老板不爽，要么就是给的待遇不够，或者是他自己的目标没实现。我觉得那几句话说得蛮真实的，老板可能跟我有一点年龄差距，想法有点不一样，所以就出来了。”
■挣脱了传统设计思想的樊篱后，他们建立了自己的“个性”空间——卡西威尔。但现实远没有他们想的那么简单，卡西威尔的设计团队成员大都是来自农村，他们的父母辛辛苦苦培养他们，希望孩子能找到一个安定的工作，拿着稳定的工资。所以在得知他们放弃了稳定的工作去创业时，父辈们没有一个不反对的。
深圳市卡西威尔科技有限公司联合创始人CEO彭华顺
“我爸说不是每个人都可以当老板的，他这句话我记得最清楚。”
深圳市卡西威尔科技有限公司联合创始人设计总监胡丁
“他们那一辈的思想就是说，最好是找到一个国企，能拿个稳定的工资，平平淡淡地过生活就可以了。但是我们这一辈可能还是比较激进吧，喜欢去改变，不可能平平淡淡过着。我觉得没故事的人生是很惨淡的人生。”
■卡西威尔科技（COSWHEEL）是一群发梦的人，他们酷爱时尚，钟情创造，善于利用互联网捕获新鲜事物；他们追求动感，又能在静默中不断自我要求、成长。他们的心里一直希望能设计出一款属于自己团队品牌的车型，一辆卡西威尔设计团队亲手打造的车型。这一共同的追求让五位广州美院的莘莘学子走到了一起，他们也是成立卡西威尔之初的设计团队。
深圳市卡西威尔科技有限公司联合创始人CEO彭华顺
“从大学就一直向往着这份工作，在大学的时候成立了一个差不多五人的工作室，打造了五辆车，在这个过程中，我们也有拿奖，还有媒体采访之类。”
痛并快乐着，他们为产品折腾不断
■团队成立之后，他们把从事电动车、智能科技产品的设计、研发、销售、服务作为自己的发展方向。在90多个日夜里，他们有过激烈的争吵、有过彼此的说服，终于设计出了一款可折叠的电动车，但迎接他们的不是“曙光就在眼前”的喜悦，而是“资金的短板”带来的创业“寒冬”。
深圳市卡西威尔科技有限公司联合创始人CEO彭华顺
“最大的困难就是资金方面，我们出来工作两三年，也没有很大的一些积蓄。所以我们还是要去找一些企业做一些服务性的设计，回笼资金，缓解一下我们的压力。”
■在经过一年的坚持后，他们在创业路上终于见到了一缕曙光。2015年，彭华顺和他的设计团队带着自己的设计图纸见到了投资人，他们向投资方讲述自己的创业梦想。凭借用心做事的态度和对梦想的不懈追求，他们得到了回报，最终他们研发出了自己的折叠自行车。
■为了这个产品，他们当初没少折腾。为了找到合适的材料供应商和加工方，他们花了三个多月时间，找遍了深圳周边地区，连龙岗、龙华、宝安、惠州、清远、佛山所有能加工零部件的工厂都知道他们是一群想“做车”的年轻人。
深圳市卡西威尔科技有限公司联合创始人CEO彭华顺
“因为我们不断地去配合，不断去看供应商和加工坊的工厂和技术，思考他们可能达到的精准度。”
■仅仅两次开模，就烧掉了近二十万，这对刚刚起步的卡西威尔无疑造成了很大的压力。但对彭华顺而言，产品的品质才是最重要的。研发资金没了，还可以像公司刚成立那样，大热天满大街地去发传单；一天给一两百个不同的人打电话，推销自己的设计；还可以做一些服务性的设计把钱赚回来。但产品的品质对一个起步中的企业就像生命，一个没有生命的企业也就没有存在的价值了。
深圳市卡西威尔科技有限公司联合创始人CEO彭华顺
“这款产品的尺寸和精密度，跟材料的要求，它的成品，包括功能性、尺寸的把控都是紧密配合的。因为几十个零部件组合在一起，零部件与零部件之间相互的配合，稍微会有一些误差，它所形成的累积公差，就会超出了我们所预想的范围。”
■“一盏枯灯一刻刀，一把标尺一把锉”，是匠人的全部世界。在卡西威尔这帮年轻人的身上真还有点“匠人”的影子。他们不是在秀自己的“小技俩”，而是在传递着一种改变的力量。现在勇于创业的青年越来越多，与老一代创业者所面临的摆脱穷困等生存压力不同，最终奢侈的情怀和理想不再被挂在嘴边，而是埋在内心的深处。
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