1)现象:职场幸福
2)说明:在工作及生活中,我们会感觉到我们的幸福感与工作的满意程度有很大关系,工作和我们的幸福相关
3)举例:要保持快乐,人们不能依赖于短期的(高)收入、晋升或提拔,而是要着眼于长期以来他们所做出的贡献。
如何获得工作中的幸福?
A. 爱上你的工作:热爱是获得幸福的最大理由。工作中要产生幸福感,首先,源于对某种工作的热爱。这热爱来自工作本身与自己的期望值和能力相匹配,做起来才会充满激情和信心。
B. 建立融洽的人际关系:公司人际关系也是生产力。好的人际关系不仅保证了公司的经营行为有序进行,而且为公司最大限度地减少了因人员变动而造成的成本。
C. 要自己充实起来:在忙碌中体验价值。工作,能够让日子过得充实,在忙碌中收获,在忙碌中提升,感觉每天都没有白过。
D. 调整对工作的认知:使自己拥有幸福的心态。工作幸福与否和人们的选择相关,如何让自己在工作中有幸福感,取决于其对工作的定位和工作中的心态。
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