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37、指挥家思维模型:怎样保持目标的一致性

37、指挥家思维模型:怎样保持目标的一致性

作者: 乔木_Zhu | 来源:发表于2019-05-10 08:58 被阅读0次

知识点

课程知识点 课程知识点 课程知识点

1、不是盯着每一个细节,而是抓住关键节点

2、用短板原理管理团队

3、用排练来落实目标

个人理解

互联网公司的小步快跑,快速迭代都是建立在产品/技术/运营团队的目标一致基础上。

作为产品团队,关注的是产品功能迭代的优化,更多考虑产品的长期价值。

作为技术团队,关注的是产品的稳定性和可扩展性,更多考虑产品的周期效率

作为运营团队,关注的是产品的用户或功能的转化数据,更多考虑产品的短期价值

所以在产品的价值考虑上,团队之间是存在很明显的差异,甚至是互相矛盾的地方。那么互联网项目管理的第一要务就是关键节点的梳理,也就是以终为始,设立项目排期表,把关键节点的时间周期和项目完成度做出完整的梳理。

互联网产品的发布总是会伴随N多的Bug,回滚成为了最坏情况的打算。在团队内部,短板应该是优先需要提高的地方,互联网的60分很容易,但是80分就很难了,需要做的就是把每个环节都做到60分,才能保证基础的管理目标。然后去追逐超出的80分。

每个工作流的梳理,都是一次演习。宕机流程是我司一次血的教训,某次服务器宕机10分钟,客服不知道恢复时间,无法回答客户;运营不知道问题原因,无法发布公告;用户后台挂掉,无法主动推送用户。所以后续的复盘中,加入了宕机流程的梳理,针对每个问题做出尽可能多的可能性分析,并内部演习,为后一次的宕机每个阶段集中到解决的目标一致性中去。

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