一个人工资发多少取决于什么？
取决于，上头想给你发多少。
所谓“多劳多得”首先要看的是企业的‘主人’是否愿意让你多得。
然而，绝大多数情况下：
你是需要多劳的，但是多得是相对的。
这可能就是“二八原则”为什么会出现的原因吧！
无法改变。
我们总是在为资本打工，而资本讲究效益。
而效益是需要被看到的，这是衡量一个企业的标准，却不是衡量一个人工作的本领。
这就是社会！利益至上。
沉默是金的年代已经过去了！
“是金子总会发光的！”这句话。
还适用吗？
现在的年代金子太多了，但是被看到的才是真金。
真正的金子是需要打磨、雕刻，赋予意义的。
所以，金子也需要不断完善和丰富自己，不然“总会花光的。”
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