最近公司在寻找新的办公场所，有没有觉得找办公室是没啥技术含量跑腿的事。而且小啰啰出去别人不一定给你好脸色。关键你也无法做出决策，真的是这样吗？
领导问我，如果你去找写字楼，你关注些什么？“额，还真没想过”然后我以为领导只是关心进展情况，这件事也不是交给我处理。也是被问蒙圈了；不过听了领导的话才明白原来还可以做到如此专业。
第一：写字楼的地段，是否交通便利，有没有公交地铁。
第二：周围环境如何？是否有利于客户接待，是否有利于员工就餐？作为销售型公司，门面也是极其重要的。
第三：写字楼内部入驻的公司是些什么逼格？创业型，投资型，科技型，贸易型还是互联网，快递，服装。都是什么行业，是些什么业务形态，是否能间接影响业务？
第四：写字楼的综合配套设施：物业，车位，安全，卫生，电梯情况？是否是开发商自己的物业管理公司，车位是否开放，每100平米配置的车位情况？安全管理是否到位？卫生情况，电梯满载率、上班高峰期是否拥挤，楼层层高与电梯数量配置是否合理？
第五：产权情况，是仅有一个产权还是多个产权，后期如果增加企业主体是否能承载？
第六：各种费用以及租金及房价情况如何？
第七：拍照并拿到户型图。
以上所有收集完毕之后，是不是可以做个方案，嗯，就叫办公室选址方案。或者用表格将罗列的多个写字楼进行对比分析，拿出数据和内容，让领导能快速选择。
有些人一听到领导安排事情还要求蛮多就会产生负面情绪。（同意的举手）
其实领导愿意给你说怎么做可以达到很专业的程度，证明你遇到了好的领导，不用去揣摩领导话里的用意，很明确告诉你他需要什么样的结果？该如何去做到极致，就要自己去动脑壳了。
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