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有效性与一致性笔记

有效性与一致性笔记

作者: 昔梦寒心 | 来源:发表于2020-09-09 23:59 被阅读0次

    夫妻教育理念中,你觉得冲突最大的一点是什么?很多同学认为,夫妻对于孩子教育理念的不一致。也有一致的,比较少

    那么夫妻双方教育理念的【一致】真的对吗?【一致】真的就是好的吗?

    一致与否,再抛出一个概念:有效。也就是说,谁的有效听谁的。

    如果都有问题呢?

    看到这个象限图,其实大家不难选择,哪个最好?最理想的自然是【有效】又【一致】了……对吗?

    “有效”检验的唯一标准,就是,在同一件事情上,各自都找到“正向感觉“。

    比如孩子的学习,如果孩子在学习上找到正向感觉,找到成就感,是不是一种正向感觉;

    比如,我们的工作,如果某份工作,我们做了有好长一段时间之后,就会有种围城里的感觉,总觉得本行本职是不那么如意的。

    那么,在这个岗位上,如果,重新找到了激情,重新找到了归属感,岗位没变,这就是正向感觉。

    再比如,做妈妈这个角色,我们大部份是像昨天晨读的那位妈妈一样,感觉到累和焦虑的。如果我们能通过自身的学习,获得正向感觉,进而看到孩子的可爱和优点,发现亲子之间爱的连接如此美好。可以静静的守护着他长大,享受着他在成长,我在智慧的这个过程,是不是妈妈的身份没有变,正向感觉增加的结果?

    看一下这张图,A面积当然是最佳效果了。

    我们围绕这张图再来看B面积,简单追求【一致】的情况下,

    你得保证你们之间的【一致】是对的方向,否则孩子更“惨(残)”。

    B面积的:无效的【一致】,那么大家想一想,生活中这样的无效一致性很多吧。比如,混和双打;比如老妈吼完孩子的作业,败下阵来,老公上,老公耐心不到三分钟,挥起了老拳,是不是?......

    两年前,她有了新的家庭,重组家庭有个胖孩子,不是她亲生的,但是,她因为心疼小胖,小时候没有妈妈,再不教就完了,脱岗在家帮他补功课。全力,耐心的辅导他。

    前期的效果很好,也为她们的亲情打下了基础,这位妈妈从拼音和写数字1234567开始教起,那时候小胖上小学二年级了。

    但是,因为孩子的底子弱,小时候没有养成好的习惯,在妈妈的要求下,一开始孩子很享受掌握知识的美好,很用心和很认真。一段时间后,他就坚持不下去,开始走回固定式思维。

    接着,他们之间的关系也进入一个死胡同,妈妈觉得这个孩子这样不懂珍惜,大人付出这么多,孩子都不用心。简直没救了!

    因此,就各种要求和严厉,那时候她还没有开始学习家庭教育。孩子爸爸严重同意这位妈妈的意见,大人之间的一致性很高很高的 。

    后来,挫败的妈妈,认为是自己的教育能力不专业,大人就又一致的去找一对一的辅导老师,和专业的补习机构,花钱呀,陪伴呀.......

    他们够一致性吧

    但是,结果更糟糕,因为,他们是站在大人的角度去要求孩子要补上来功课。孩子的兴趣都还没培养上来,他还在抵触着学习的痛苦的感觉,大人越是一致的努力,孩子就越不听话。最后,孩子在大人一致的要求和各种求出路中,越来越没了自我,见人就躲,连门都不肯出。

    那时候,孩子几乎成了所有大人讨伐的对象,他们的关系冰到极点。大人怎么看都看孩子不顺眼,一致的认为这个孩子怎么可以这么无可救药。

    一致性的方向性的错误,如上所说

    好,我们来讲C面积:无效,还不【一致】,大家一起来探讨一下这面。

    其实,从大家的作业里,不难看出,大部份家庭都在这个面积中吧?

    妈妈认为该严管的时候,爸爸觉得妈妈太紧张了。奶奶溺爱的时候,妈妈觉得太宠孩子了......大家都知道对方是错误的,意见高度不统一

    但是,关于怎么做是正确的,大家似乎又不能说出个123来让全家人都信服的,对吗?

    大部份要么忍要么吵,最后还是没有找到正向感觉,大家有这方面的经历吗?

    包括工作上,也是一样的,上下级常常意见不统一,销售部门与财务部门永远的不对盘。

    不一致的时候,大部份都去关注对方做错的地方,而如何做到有效,却被忽略了,也就是说忽略了自己可以做什么能把事情可以做好。

    大部份会因为他人的错,而让自己感受到难过和委屈。这就是我们常说的那句:用他人的错误惩罚自己。

    如何改变这种现状?就来到了D面积,意见不统一的时候,其中一方先【有效】。

    亲子关系?夫妻关系?工作关系?都可以来讨论。

    每一个事物都有正反两面,总有一面是对的。也就是说,当意见不一致的时候,总有一方可能是对的。那么,我们静下心来,认清哪一方是【有效】的。

    如果对方是有效的,虽然可能做不到认可,但是至少可以尊重,那是不是有了50%的机会。

    如果我方是无效的时候,我们一直在强调,【改变自己才是改变别人的唯一途径】。所以,我们要做的,首先保证我们的观点是【有效】的。这点可以通过学习来达到,才知道你的观点是否真的有效。

    回到育儿问题上,与其抱怨丧偶式育儿,抱怨老公扯后腿,我们更应该做的,是把我们做的这部分变得更加【有效】。

    回到工作上,与其抱怨对方,不如把自己的本职换着花样做得更好,对吗?

    这样当猪队友看到时,咦,你看,娃在他妈妈那里就那么好,怎么到我这儿就不一样了呢?他会不会好奇你到底用了啥招儿?

    因为做父母的其实目标都是相同的,都希望孩子好嘛,当孩子真的一天一天进步的时候,娃爸会不会改变态度?这样你不就带动他也学习改变了吗?

    我们之所有会有心理不平衡是因为我们有太多的期待,期待老公也能和我们一样操心,和我们一样智慧。但现实是男女构造本身差别就很大,还有社会角色不尽相同,要达到对方的期待,那这个现实真的很骨感啊……

    每个人都有自己成长的环境造成的印痕,他只会用自己熟悉的模式行动。我们能够改变的,是我们自己的惯常部分,逐步打磨它,逐步丰盈我们自己,而后,爱满则溢,自然而然的去影响老公和孩子,甚至是孩子的祖辈。

    一个女人影响一家三代。我们女人们可都是不容小觑的角色呢。

    当你身边没有光芒的时候,不要去诅咒黑暗,而是要学会发光,因为微光会吸引微光,微光会照亮微光,然后一起发光发亮。

    总结一下:

    如果 夫妻双方能【有效】+【一致】,是最好的[强]

    如果不能一致,【有效】比【一致】更重要~~

    保持夫妻的某一方,很多时候是妈妈育儿的【有效】(因为妈妈更愿意为了孩子赴汤蹈火都不怕,还怕自我学习和改变么?,然后,再去影响周围的人

    是的,我们育儿的【有效】来自改变旧有模式,保持自我成长,消除育儿的不确定性

    今天的内容确实有点绕,赶来的小伙伴们多看几遍,多在本子上画画,多在心里琢磨琢磨,也可以把我同学的践行文章多看几遍

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