蘑菇管理定律：指的是组织或个人对待新进者的一种管理心态。因初学者常被置于阴暗的角落,不受部门的重视，只做一些打杂跑腿的工作，有时还会被浇上一头大粪，受到无端的批评、指责、代人受过；组织或直属领导任其自生自灭；初学者得不到必要的指导和提携，这种情况与蘑菇的生长情景极为相似。一般在管理机构比较正式的大企业和公司里，这种情况比较多。管理者要提早认识到这种现象并加以预防利用，才能做到事半功倍的管理效果！。
我们关注磨菇的生存环境，适当给予关怀，不要过分施压，才能让其有良好的成长空间！就像应届毕业生纷纷进入职场，公司前辈要给他们成长的机会。职场也有残酷的一面，应届毕业生要有良好的心态，顽强拼搏，积极向上。
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蘑菇定律是指初入世者常常会被置于阴暗的角落，不受重视或打杂跑腿，就像蘑菇培育一样还要被浇上大粪，接受各种无端的批评...
蘑菇管理”是许多组织对待初出茅庐者的一种管理心态，初学者被置于阴暗的角落（不受重视的部门，或打杂跑腿的工作），浇上...
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本文标题：什么是蘑菇管理定律？
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