思考：曾国藩遇到了什么挫折？自己能从书中吸取到怎样的教训？
道光二十九年（1849），曾国藩由“内阁学士兼任礼部侍郎衔”升补礼部右侍郎，从虚职变为实职，成了清朝开国以来湘乡县出的第一个实职侍郎。
在那个时代做京官实际上是一个赔钱的事、虽然有了实权、但是个郁闷的“副部长”。
这个“副部长”感觉自己的所作所为于国计民生无补。他在礼部“副部长”任上，一天到晚虽然没有片刻休息，但忙的都是些例行公事，对国家大政丝毫无补。偶尔提一些革新主张，也都被“部长”大学士们弃置一旁，根本不予考虑。
每天除了上班、加班、待客、每8天向领导汇报工作、关键当个副部长连回家的路费也没有、低薪制还要靠家里补贴……(现在的人多幸福啊、这样的公司很少吧、捂脸)
曾国藩和朋友在信中说到:说自己现在身居庙堂之高，其实只是庙堂之上一个没用的小摆设。天天这样不上不下、非驴非马地混日子，只觉得自己面目可憎而已。
坚持日更第5天
曾国藩对咸丰皇帝的管理、用人提出质疑和批评
1、污浊混沌的官场风气、以权谋私
2、办事一味软媚求同，打圆场，做老好人。
3、利用职权来培养自己的人气、却不办公事
4、遇事见小不见大，小事精明，大事糊涂
5、是“徒尚文饰”，做事不求实际
5、刚愎自用，饰非拒谏，出尔反尔，自食其言。
咸丰皇帝一开始摆出了雄才大略的姿态，但其实并没有雄才大略的资质。性格特点:内向、笨拙、安静、少言寡语、只是一个非常平庸的领导。
管理的磨合
感叹曾国藩的刚正不阿和清廉自律！只有他有着自己的道德准则，并且按着这准则独立于人世。
十来年间，朝中大臣没有一个人对皇帝讲过国家有什么严重问题。地方官员，也没有一个人对皇帝讲过地方上有什么矛盾。那些负责进谏的官员，也没有一个人指出过皇帝有什么做错的地方。这是非常可怕的现象，这说明，这些官员，没有一个是忠心为国的。
换成现在的公司、也就是员工不提公司要改进的地方、自己也不做业绩、上班刷抖音、看微博、拍老板马屁、看到上进的员工还怼他、这样的老板也睁一只眼闭一只眼、真是叫小编(捂脸)
气质美女林志玲
虽然在那样的条件下、曾国藩还是每天督促自己继续日记，还特意专印了一份日记用纸、每天日记分为8栏
1、读书
2、静坐
3、属文
4、作字
5、办公
6、课子
7、对客
8、回信
每日按格填写、也就是我们现在的用管理工具、说明他是一个非常自律、有时间管理的一个人。
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2019/2/22 星期五 晴天
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