最近的求职过程，又给了我一些反馈，让我得出一些实践的经验：

面试完突然就有学习的动力了

这种现象在于，平时的学习工作缺乏外界反馈，没人告诉你你除了眼下的任务还需要额外的学习、学什么、你学到了什么程度才够。所以，积极接触社会，能够得到更多的信息，反之，自我封闭的结果就是落后。

面试中对深层的问题难以回答

软件工程师的首要任务是完成工作，但是行业在急剧的变革，只有具备长期深入学习意识的人才不会被淘汰

平时用过的东西说不上来

和在校学习一样，零散的经验和学习只能解决当时的问题，但是知识和经验只有经过运用、总结和整合才能转化为能力

工作流加快效率

将经常的工作整理为工作流程，可以让自己更快进入状态和实施，避免在重复性的工作上浪费时间

几点经验和教训

一、提升自己的专业能力，包括工作专业能力和对需求的理解能力。你的能力决定了地位和回报

二、积极沟通，促进工作效率。人的成长和发展都是在社会环境里进行的，这是除了专业能力以外的另外一个非常重要的能力

三、注意观察，表达产生人际误会

总之，以一个不断追求进步和认真的态度去做事，即时你会犯下一些错误，但是不至于使得自己脱离群体