与自己的独白――瑞特篇1

我曾很坚定的以为瑞特将是我一生的财富和人脉，我将用一生中大部分用于工作的精力和时间投入当中。如今似乎我需要从新审视一下我当初的选择，这一想法的产生有两个主要的原因，一是当初做这一决定的初心似乎会或者说可能会与现在公司的政策的变动而变得不吻和，我并不想改变我的初心，因为那是我前进的动力和面对一切保持内心不变的根本，我的初心是让更多的大学生也能像我和我的很多小伙伴一样能够因为瑞特得到很多的锻炼自己的机会和提高自己各方面的能力，其中最重要的就是英语能力，我之所以选择瑞特，并很衷心的爱瑞特是因为它的温度.态度和高度，让学员用最少的钱，学到最正确，最快速的获得英语能力的方法，这是它区别于其它英语教育机构的最为重要的一点，也是我爱它的初心，就我目前的判断，我认为它完全可以做到的，虽然道路是曲折的，但前途是光明的，如果对此判断有误，而未把它现存的根本原因认识清楚，做了不是最恰当的决定，我想这是对公司的损失，是不利于公司前进的。二是它的薪水制度，在这一方面它存在着这样的不足，①之前的承诺没有人负责，长期未兑现，存在不明确，与之前的薪水制度与现在的制度不一致的嫌疑，且先前不确定未兑现，现在不确定仍未兑现，伤了员工的心，不了解员工，文化与物质不相吻合，给人不确定的信息。②对于大学生群体的特殊性与薪水的平衡制度做的不好，关于大学生时间，精力，以及工作时间的花费是否纳入薪水的考量范围，所占比重是多少，以业绩论英雄，固然是根本的考量要素，所占比重必然是最大的，但就公司与员工或者储备员工等方面考虑并不是唯一要素。我所能意识到的根本原因便是这些罢。