我们总是说要真诚待人，那你是否有做到真诚待己。真诚待己这是昨天我刚刚收获的四字真言。
其实，一直以来，自己是知道的，不过，从昨天我听到这四字之后，就做了一个决定，我要时刻提醒自己，“今天你是否真诚待己了？”
讲三个故事，来看真诚待己在我身上持续发挥作用的价值。
01 写作故事
如果把写作比作伙伴，那它一定是那个我很想爱又总是爱不起来的伙伴。发生过很多故事。持续一个月的日更简书；持续一年的日更公众号及排版；持续几年的周更公众号及排版；持续修改文章，改到眼冒金星，直到后来，我才明白，写作与我而言，是对自己修炼心性，最好的提升方式。
写文章就好比种种子，有的成熟长成果实，有的则在萌芽中化成了肥料，所有的文章，无论是否是成品，都会成为素材积累。
把每一次写作都当做是一种高效练习，系统梳理，爱上这样的方式。这是开始直面写作还打不到更高标准，这个现状问题的好思路。
就持续去练，无论是自由书写，还是有目的书写表达。都可以在过程中，刻意练习，持续升级。
最近写作的成果，是一篇新闻稿和学员系列故事。源于我正在担任生涯教育公益项目薪火计划的班主任。这是今年我们的系统，盎舍学院，我的老师赵昂发起的。致力于传播梦想教育理念的生涯教育。
那篇新闻稿，看似并不难，不过在写到最后的时候，语言的方式要做转换，把学员代表发言转换成陈述新闻报道的语言，因为很期待还原本应该有的效果。所以下了很大功夫，迎难而上，最终及时交稿。
紧接着一鼓作气，继续提交第一个学员成长故事。又收获了期待的标准和提升方向，可以持续做这件事了。
敢于直面问题，是真诚待己的表现之一，如果这样做，发现问题就解决一半了。而直面问题，不是单靠勇敢就可以的。这需要认知水平持续升级，智慧逐步丰厚，从而个人也获得了全面成长。
02项目挑战
随着这几年的成长，深刻意识到，在项目中实战，并有引路人指引，将会得到飞速成长和巨大进步。
于是，在这样的支持系统中，自己变得更有底气和信心去迎接各种项目挑战，在做中练，在练中觉察，以此进行自我修炼。
无论是当初创业，还是两年前成立生涯教育中心，或是现在担任薪火计划的班主任。每一次参与项目收获的成长，都是为下一次更好而做积累。
就说最近这第二次担任薪火计划班主任，不仅看到了复利效应带给自己的价值，而且发现自己一直想要去实现和达成的心愿，可以通过对这个项目的实施，而去间接实现。事实上，已然实现了。
那就说说要如何应对挑战？首先，挑战就是对常规状态的一种突破，是对以往的认知边界的拓维。所以一定是不易的，甚至是很有难度的。所以不要都想着靠自己去完成，而是思考如何借助系统的力量，团队的集体智慧，来攻克挑战。
就比如，在担任班主任的过程中，我给自己定的目标是迅速组建运营支持小团队，然后以自己的优势去激发这个小团队，通过这个小团队来带动班级群。
这些有经验积累，也有新的尝试，因为每一次都会有不同，即便是相同的项目，因为参与的人不同，也会有不一样的共创效果。
这个过程是对自己全方位的提升，也是在与他人互动中，碰撞火花，产生新的链接和高效能。
与人合作，借助系统的力量，信任是前提，更是真诚待己的重要表现之一。因为对自己有清晰的认知，知道应该如何借力补足，战胜挑战，达成目标。
03应对无常
这几年，经历的无常，是过往的那些年加起来的总和。就是疫情对身边一切产生的连锁影响。
计划的事情，一而再，再而三被打破，这时，唯有倒逼自己，开创更多维的创新突破。
当无常来了，首先，评估自己是不是真的可以接得住。这时候，就是对个人风险意识的管控能力的检验，及平日积累的审核。 未雨绸缪，从来不是一句口号，是不是真的有规划的意识，来应对无常及风险。
此刻，最易出现的就是焦虑情绪，对未来的担忧，对当下不确定场景的无法预知。要想解决这个状态，最直接的途径就是向自己的内在看，依然离不开个人成长，而这就又让我们看到，自己是不是真诚待己。
这时的真诚待己表现为接纳现实状况，跳出局限的思维框架，保持弹性，扩大延展度。
过去，或许是经常可以做到拿得起的状态，来去自如，畅快无比。现在是不能想“拿得起”就可以了，现实的疫情不确定的变化，可以成为随时的一种限制。此刻的审时度势，就是对智慧最大的考验。
另外，就是放得下，以这三年为新的起点，环境不同，不可同日而语，过去的，无论怎样都已过去，接下来是活在当下，面向未来。
想到这里，那些随时进行灵活调整的状态，再次浮现，用更大的智慧开启新阶段的旅程时光。
真诚待己，知行合一。
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