越有含金量门槛会越高，有些事业单位直接面试不开展笔试，这样的单位是不是不能去？
要知道开展笔试的事业编有三种常见情况：
1.岗位紧缺，需要快速招到适岗人才
2.人才引进招聘，主要是高层人才的引进，一般都是研究生以上学历，硕士引进有的还给事业副科、购房补贴、生活补贴等等优惠政策。还有专业对口的人，事业单位技术岗，降低学历要求，但是专业要对口，具备相应技术的资格。还有一种是工作经验丰富，进入后快速上手。
3.招聘的就是合同工，也就是说虽然是事业单位招聘，但是招的员工没有事业编，干的可能是一样的活，但是不享受事业编的各项福利待遇。
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