这难过肯定有的，更多的失败，关系很好的领导，把你辞退了，说明你表现不行，或者做的太过？不能胜任这个工作。
但是你若是工作能力一般，或者可以胜任工作，就无故把你辞退，那可能这个人是虚情假意和你结交，等你没有价值的时候，你被抛弃了，这样的感觉也是很憋屈的，但是也别太堕落了，还是收拾好心情好好向前吧。
休息区的员工
在职场上表面也要吸取教训：切勿自视甚高。
必须要有觉悟，认清自己的位置，知晓自己的身份，不要妄图做一些超越自己身份的事情。比如和领导称兄道弟。
提升职场能力才是硬道理。
职场上，维系好与领导的关系是非常必要的，但是，最重要的还是要打造你颇具竞争力的核心技能。如果你拥有优质的专业能力，可以让你快速取得重用，即使辞退也不用担心，可很快找到工作，不至于长期出现失业，所以，提升自己的专业能力才是硬道理。
这难过肯定有的，更多的失败，关系很好的领导，把你辞退了，说明你表现不行，或者做的太过？不能胜任这个工作。 但是你若...
得意的时候不娇狂，失落的时候不悲观，人无百样好花无百日红，二十年河东二十年河西，转着转着人后就变成了人前，倘若世人...
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本文标题：关系很好的领导，辞退了你，你会怎么想？
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